Duales Studium, Bachelor of Science (m/w/d) Fachrichtung RSW-Accounting & Controlling - Start 01.10.2025

Was Dich erwartet:

Wenn Du Dich für Zahlen und Wirtschaft begeisterst und die Theorie gerne gleich in die Praxis umsetzt, dann ist dieses Duale Studium genau das Richtige für Dich.

In der Theorie an der Dualen Hochschule liegen die Schwerpunkte des Studiums unter anderem in den Themen nationale und internationale Rechnungslegung, Steuerungsinstrumente des Controllings, Steuern, Finanzierung und Investition, Unternehmensplanung, Recht, Volkswirtschaftslehre sowie Wirtschaftsprüfung und Reporting.

Was Du mitbringst:

Folgende Interessen und Voraussetzungen sind wichtig und hilfreich, um dieses Studium erfolgreich zu absolvieren:

• Allgemeines oder fachgebundenes Abitur, gerne mit wirtschaftlichem Schwerpunkt
• Bei Fachhochschulreife: nur in Verbindung mit bestandenem Studierfähigkeitstest der Dualen Hochschule möglich
• Verständnis für wirtschaftliche Zusammenhänge und Interesse an den Themen aus dem Finanz- und Controllingbereich
• Freude am Umgang mit Zahlen
• Leistungsbereitschaft und eine strukturierte Arbeitsweise
• Engagement und Spaß an der Teamarbeit

Als Dualer Student (m/w/d) hast Du sowohl Theorie- als auch Praxisphasen. In den Praxisphasen bist Du in verschiedenen Abteilungen bei uns eingesetzt und arbeitest aktiv mit.

Dabei stehen Dir neben modernsten Technologien und spannenden Aufgaben unsere kompetenten Ausbilder (m/w/d) mit Rat und Tat zur Seite und bereiten Dich auf Deinen beruflichen Weg innerhalb des Bertrandt-Konzerns vor.

Ausbildungsdauer: 3 Jahre (6 Semester)

Ausbildungsbeginn: 01.10.2025

Ausbildungsort: Ehningen

Hochschule: Theoriephasen an der Dualen Hochschule in Stuttgart

Das bieten wir unseren Azubis:

• Sehr gute Übernahmechancen
• 30 Tage Urlaub im Jahr und einmalig 2 zusätzliche Lerntage
• Eine attraktive Ausbildungsvergütung mit vielen Zusatzleistungen (z.B. Gutscheinkarte Ticket Plus Card mit einer Sonderaufladung für Auszubildende)
• Patenmodell: Unterstützung durch bestehenden Azubi (m/w/d) zu Beginn Deiner Ausbildung
• Einführungstag zum Kennenlernen der Firma
• Jährliche Azubi Teamevents (z.B. Azubi Tage, Azubi Weihnachtsfeier, etc.)
• Umfassende Betreuung und intensive Prüfungsvorbereitung (z.B. durch Präsentationstrainings, IHK-Kurs, etc.)

Schwerbehinderte Menschen beziehungsweise gleichgestellte Menschen im Sinne des SGB IX werden bei gleicher Eignung bevorzugt eingestellt.