Der SOS-Kinderdorf e.V. ist eine renommierte Hilfsorganisation und ein freier, gemeinnütziger Träger der Kinder- und Jugendhilfe mit 38 Einrichtungen im gesamten Bundesgebiet und rund 4.800 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern.

Das SOS-Kinderdorf Düsseldorf ist seit 2009 mit verschiedenen Angeboten für Kinder, Jugendliche und Familien aktiv. Unsere Einrichtung umfasst ein vielfältiges Angebot mit Schulsozialarbeit an sieben Standorten, dem SOS-Jugendtreff mit den U3-Spielgruppen und der Kindertagespflege, der Ambulanten Familienhilfe, den Frühen Hilfen, dem Mehrgenerationenhaus und zwei Kindertagesstätten. Im Jahr 2014 gründeten wir unsere SOS-Kinderdorffamilie als erstes stationäres Angebot, weitere Angebote wie Wohngruppen und Verselbstständigungswohnen folgten.

Für unser SOS-Kinderdorf Düsseldorf suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine

Verwaltungsfachkraft (m/w/d) mit dem Schwerpunkt Finanzbuchhaltung

Voll- oder Teilzeit (max. 38,5 Std./Wo.)

Ihr Aufgabenbereich:

Für unsere Verwaltung im SOS-Kinderdorf in Düsseldorf Garath suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Verwaltungsfachkraft (m/w/d) für die Finanzbuchhaltung in Vollzeit oder Teilzeit. Wir bieten vertrauensvolle und konstruktive Teamarbeit, jede Menge Unterstützung bei Ihrer fachlichen Weiterentwicklung, flexible Modelle zur Vereinbarkeit von Privatleben und Beruf.

Erfassung und Pflege der Abrechnungsdaten für die stationären und ambulanten Angebote
Rechnungsstellung mithilfe unseres Abrechnungssystems TOPSOZ
Kontrolle der offenen Posten und Mahnwesen
Kalkulation und Kontrolle der Wirtschaftsbücher im stationären Bereich
wirtschaftliche Begleitung pädagogischer Angebote
Erstellung von Auswertungen, Dokumentationen und Listen

Ihre Qualifikation und Kompetenzen:

abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, gerne mit fachbezogenen Zusatzqualifikationen
fundierte EDV-Kenntnisse, sicherer Umgang mit MS-Office Anwendungen, insbesondere Excel
SAP Kenntnisse und einschlägige Berufserfahrungen wünschenswert, aber nicht zwingend
Bereitschaft zur Einarbeitung in die Buchhaltungssoftware TOPSOZ
strukturierte Arbeitsweise, Problemlösungskompetenz und Organisationstalent
Interesse und Spaß an der Arbeit mit Menschen
Teamfähigkeit gepaart mit Serviceorientierung, Verantwortungsbereitschaft und Flexibilität

Unsere Leistungen als Arbeitgeber

Ihre finanziellen Vorteile

ein attraktives, am TVöD SuE orientiertes Gehalt
Jahressonderzahlung und vermögenswirksame Leistungen
eine 100 % arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge in Höhe von 6,9 % des monatlichen Bruttogehaltes inkl. Absicherung bei Erwerbsunfähigkeit
bis zu 500 € pro Jahr für Fahrtkosten im ÖPNV
günstiges Jobradleasing (inkl. E-Bikes)
ein umfangreiches Paket weiterer Leistungen wie Zuzahlungen bei naturheilkundlichen Behandlungen, Zahnersatz, Sehhilfen etc.
freiwillige Sozialleistungen wie Zuschüsse bei Hochzeiten, Geburt oder Adoption eines Kindes
SOS-Vorteilsportal von Corporate Benefits mit einer Vielzahl kostengünstiger Angebote bekannter Marken aus allen relevanten Lebensbereichen – zum Beispiel Technik, Reisen, Mode, Wohnen und vieles mehr
als Mitglied des Paritätischen Gesamtverbandes haben der SOS-Kinderdorf e.V. und seine Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter Zugang zu Sonderkonditionen von zahlreichen Anbietern

Vereinbarkeit von Privat- und Berufsleben

31 Tage Urlaub plus freie Tage am 24. und 31. Dezember
anlassbezogene Sonderurlaubsregelungen
Möglichkeit, teilweise im Homeoffice zu arbeiten
Teamevents (z.B. Feiern, Ausflüge, Kultur)
sparen Sie auf Ihrem persönlichen Zeitwertkonto Guthaben an, und verwirklichen Sie berufliche Auszeiten (Sabbatical)

Berufliche und persönliche Weiterentwicklung inkl. Gesundheitsfürsorge

flexible Förderung von Fort- und Weiterbildungen durch Freistellung und finanzielle Unterstützung
sehr umfangreicher Veranstaltungskatalog mit zahlreichen Seminaren zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung
Kurse und Praxisangebote zu Themen der Gesundheit und Achtsamkeit
mehrtägige Neueingestellten-Tagung mit Möglichkeiten des Austausches und der Vernetzung
profitieren Sie von unserer Expertise und der hohen Fachlichkeit als bundesweit tätiger Träger in der Kinder- und Jugendhilfe

Ihre Bewerbung:

Die Stelle ist befristet zu besetzen. Am einfachsten nutzen Sie für Ihre Bewerbung unser Online-Bewerbungsformular. Dorthin gelangen Sie mit Klick auf den Button Jetzt bewerben! Alle Unterlagen erreichen uns damit auf digitalem Weg und wir können schnell mit Ihnen Kontakt aufnehmen. Sollten Sie vorab Fragen haben, rufen Sie uns einfach an. Ihre Fragen beantworten wir gerne und freuen uns auf Ihre Bewerbung!

Ihre Ansprechpartnerinnen:
Frau Alexandra Kowol-Hieke (Bereichsleitung Verwaltung)
Telefon: 0211-7584888-741
E-Mail: alexandra-kowol-hieke@sos-kinderdorf.de

Frau Andrea Schenk (Verwaltungsfachkraft)
Telefon: 0211-7584888-744
E-Mail: andrea.schenk@sos-kinderdorf.de

SOS-Kinderdorf Düsseldorf | Matthias-Erzberger Str. 20-24 | 40595 Düsseldorf

abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, gerne mit fachbezogenen Zusatzqualifikationen
fundierte EDV-Kenntnisse, sicherer Umgang mit MS-Office Anwendungen, insbesondere Excel
SAP Kenntnisse und einschlägige Berufserfahrungen wünschenswert, aber nicht zwingend
Bereitschaft zur Einarbeitung in die Buchhaltungssoftware TOPSOZ
strukturierte Arbeitsweise, Problemlösungskompetenz und Organisationstalent
Interesse und Spaß an der Arbeit mit Menschen
Teamfähigkeit gepaart mit Serviceorientierung, Verantwortungsbereitschaft und Flexibilität