C#/ .NET /SQL Softwareentwickler (m/w/d) dringend gesucht

Für meinen Auftraggeber suche ich eine/n Jr. bis Sr. C#.NET Softwareentwickler/in:

Jr. bis Sr. C#.NET Softwareentwickler (m/w/d)
In befristeter Anstellung ( 2 Jahre danach unbefristete Festanstellung)
Es ist ein mittelständisches Unternehmen mit rund 160 Mitarbeiter und es ist ein kontinuierlich erfolgreiches und gesund wachsendes Unternehmen. Das Unternehmen ist gerade kein Start-Up mit unklarem Geschäftsmodell und ungewisser Zukunft. Es besteht eine offene Unternehmenskultur mit entsprechend gutem Betriebsklima und geringer Fluktuation. Sie konzeptionieren und entwickeln Software von der Anforderungsanalyse bis zum Programmcode, auf Basis von C# / .NET im agilen Umfeld.
Sie sind beteiligt an dem Design und der Konzeption der Software.
Sie arbeiten an der Erweiterung und Pflege der vorhandenen Branchensoftware-Pakete sowie an neuen Projekten.
Sie haben ein abgeschlossenes Informatikstudium, eine Ausbildung oder einen vergleichbaren Abschluss.
Sie haben Erfahrung im agilen Umfeld und im C#.NET Bereich.
Sie haben Kenntnisse mit C# / .NET/ SQL.
JavaScript (Angular, Vue, Node.js), Xamarin, Jenkins
Delphi, Clipper, Xbase oder
MS-Access, VBA.

~ Sie haben sehr gute Deutschkenntnisse.

Was zählt, ist die Fähigkeit und der Spaß daran, professionelle Software zu erstellen, mit der ein Anwender seine Aufgaben gut lösen kann.

Neben einer marktgerechten und leistungsorientierten Bezahlung und einem interessanten, abwechslungsreichen und verantwortungsvollen Aufgaben bietet das Unternehmen Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie Erfolgsbeteiligungen.
Darüber hinaus arbeiten Sie in einem hoch motivierten Team in einem positiven und familiärem Betriebsklima mit Duz-Kultur, Spielraum für persönliches Engagement und einer guten Einarbeitung.
Der Firmensitz ist sehr verkehrsgünstig zu erreichen, sowohl mit öffentlichen Verkehrsmitteln, dem PKW oder auch mit dem Fahrrad.
Aus- und Weiterbildung bis hin zum berufsbegleitenden Studium wird gefördert.
Es bestehen betriebsärztliche Betreuung und Angebote zur betrieblichen Gesundheitsförderung.
Es besteht bei gepflegter Kleidung ein legerer Dresscode.
Es bestehen eine Reihe von sonstigen Zuwendungen, die jedoch nicht Bestandteil der vertraglichen Vereinbarung sind, wie z.B. PKW-Stellplätze, Fahrrad-Stellplätze, kostenfreie Versorgung mit Kaffee, Tee und Kaltgetränken, Familien-Sommerfest und Belegschaft-Weihnachtsevent.

Setzen Sie sich mit uns in Verbindung: Wir haben ständig unterschiedliche Vakanzen anzubieten, sowohl beim Endkunden mit geringer Reisetätigkeit als auch beim Partner. C#.NET & Java Specialist DACH
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