Junior Software Entwickler (m/w/d) Java und/oder JavaScript - Anwendungsentwicklung, IT

Als [movers] sind wir strategische und überzeugende Vordenker*innen in einer der führenden europäischen Management- und Technologieberatungen. Bei uns warten verschiedenste Projekte aus den Branchen Banking, Insurance, Public Sector, Aerospace, Automotive, Telecommunications, Energy Utilities auf Dich. Vielfalt ist eine wichtige Grundlage unserer Unternehmenskultur. Unterstützung unserer Kunden bei der Entwicklung innovativer Technologien und deren Umsetzung im operativen Geschäftsablauf
Implementierung von fachlich und technisch anspruchsvollen Java Lösungen
Einarbeitung in moderne Java Frameworks
Du wirst nicht nur Teil der technischen Weiterentwicklung, sondern auch ein wertvolles Mitglied unseres Teams und stehst im engen Austausch mit erfahrenen Entwicklern
Abgeschlossenes Studium der (Wirtschafts-) Informatik, -Mathematik, Wirtschaftsingenieurwesen oder ein vergleichbares Studium
Gute Programmierkenntnisse in Java und Java EE sowie Spaß und Begeisterung für aktuelle technologische Trends rund um Java
Erste Praxiserfahrung in der Softwareentwicklung
Gute JavaScript Kenntnisse sowie aktueller Webtechnologien
Gute Deutsch- und Englischkenntnisse
Weiterbildung: umfangreiche fachliche und methodische Trainings inkl. Zertifizierungen sowie vielfältige Entwicklungsperspektiven innerhalb des Unternehmens
Work-Life-Balance: Arbeitszeitkonto, hybrides und ortsflexibles Arbeiten innerhalb von Deutschland und bis zu 21 Tage pro Jahr in definierten EU-Ländern, Familienservice, Firmenfitness sowie die Möglichkeit zu einem Sabbatical
Flexible Urlaubsgestaltung: 30 Tage Urlaub und die Möglichkeit zur individuellen Erhöhung oder Verringerung des jährlichen Urlaubs um bis zu 5 Tage
IT-Equipment: Wir unterstützen Dich bei der Ausstattung von benötigtem Zusatz-Equipment für ein optimales ortsflexibles Arbeiten
Selbst fahren: Firmenwagen und Dienstfahrrad per Gehaltsumwandlung
Unser Beitrag: konzernweites Stipendienprogramm für junge Menschen in Indien und viele weitere Corporate-Responsibility-Projekte in den Bereichen Bildung, Beschäftigung und digitale Inklusion