IT-Architect / Microsoft (m/w/d)

Capgemini

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Wenn du dich für Capgemini entscheidest, wählst du ein Unternehmen, in dem du die Möglichkeit hast, deinen Karriereweg selbst zu gestalten. Du wirst von einem kollaborativen Netzwerk von Kolleg*innen auf der ganzen Welt unterstützt und inspiriert und kannst neu definieren, was möglich ist. Schließe dich uns an und unterstütze die führenden Organisationen der Welt, den Wert von Technologie zu erschließen und eine nachhaltigere, inklusivere Welt zu gestalten.
Als IT Architect Defense (w/m/d) bei Capgemini gestaltest du IT-Architekturen in Bundeswehr, Behörden und Verteidigungsindustrie. Du bist Trusted Advisor für CIOs und IT-Leiter, entwickelst Roadmaps und orchestrierst Programme, die Organisationen fit für die digitale Zukunft machen.
Diese Stelle ist in Vollzeit sowie in Teilzeit zu besetzen.
IT-Architekturgestaltung und Designverantwortung in Beratungs-, Transformations- und Softwareprojekten im Defense Bereich
Inhaltliche Führung von IT-Architekten oder Softwareentwickler*innen
Unterstützung von Pre-Sales-Aktivitäten durch Architekturexpertise und Industrie- bzw. Stetige Weiterentwicklung, z. B. durch Zertifizierungen für Microsoft Azure, AWS, Google Cloud Platform, NAF, TOGAF, Scrum oder SAFe.
In unserer internationalen Architektur-Community tauschst du dich aus, verfolgst IT-Trends und trägst durch eigene Beiträge zum Erhalt der Spitzenposition von Capgemini bei.
Mehrjährige Berufserfahrung in IT-Projekten, z. B. als IT-Architekt, Solution Architect oder Softwareentwickler*in
Idealerweise abgeschlossenes Studium in Informatik, Wirtschaftsinformatik, einem anderen MINT-Bereich oder vergleichbare Ausbildung
Gute Deutsch- und Englischkenntnisse
Bereitschaft zu Reisetätigkeit - vornehmlich im DACH-Kontext.
Wir legen großen Wert auf die Vereinbarkeit von Arbeit und Privatleben. Deshalb hast du bei uns die Möglichkeit, aus dem Office, von zu Hause oder an anderen Capgemini Standorten in Deutschland zu arbeiten. Gleichzeitig bietet Capgemini dir flexible Arbeitszeitmodelle.
Wir bieten dir vielfältige Möglichkeiten zur Weiterentwicklung: Unser Karrieremodell ermöglicht es dir, deine Karriere so zu lenken, wie es für dich am besten ist und unsere Leadership Programme unterstützen dich dabei. Flexible Arbeitszeit- und Auszeitmodelle
Mobiles Arbeiten – auch hybrid von Zuhause aus
Vielfältiges Weiterbildungsangebot
Internationales Netzwerk
Verlängerte Entgeltfortzahlung im Krankheitsfall
Gesundheitsangebote
Attraktiver Arbeitsplatz für Menschen mit Handicap
Work-life-balance
Mitarbeiterrabatte

Die Stellenanzeige wurde vor Vor einem Monat veröffentlicht
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