Werkstatt Fritz-Blank-Straße
Fritz-Blank-Straße 147
33334 Gütersloh

Hast du Lust, in die facettenreiche Welt der Beruflichen Teilhabe einzutauchen und aktiv bei unserer täglichen Arbeit mitzuwirken?

Für den Bereich der Beruflichen Teilhabe in der Werkstatt für Menschen mit Behinderung (WfbM) am Standort „Fritz-Blank-Straße“ in Gütersloh, suchen wir dich zum nächstmöglichen Zeitpunkt zur Verstärkung für unser #teamwertkreis:

Standortleitung (m/w/d)

für Werkstatt für Menschen mit Behinderung (WfbM) in Gütersloh

in Vollzeit (39 Std./Wo.)

Im Bereich „Berufliche Teilhabe" im Kreis Gütersloh bieten wir rund 1.500 Menschen mit Behinderung abwechslungsreiche und ansprechende Arbeitsplätze. Unser Hauptziel ist die Förderung der persönlichen und beruflichen Rehabilitation sowie die Integration ins Arbeitsleben.

Unsere sieben Werkstattstandorte im Kreis Gütersloh sind offiziell anerkannte Einrichtungen gemäß dem Sozialgesetzbuch (SGB) IX. Schau gerne auf unserer Webseite vorbei, um mehr über die einzelnen Standorte, auch speziell zum AMiA-Bereich (*Arbeitsbereich für Menschen mit intensivem Assistenzbedarf) zu erfahren.

Das spricht für uns:

eine unbefristete Beschäftigung im öffentlichen Dienst
eine Vergütung den Anforderungen und Aufgaben entsprechend nach TVöD
Jahressonderzahlung, LOB, betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen
30 Tage Urlaub bei einer 5-Tage-Woche in Vollzeit mit geregelten Arbeitszeiten
Übernahme von Verantwortung und die Möglichkeit selbstständig Ideen und Projekte umzusetzen
die 'Duz'-Kultur ist ein fester Bestandteil unseres Miteinanders, wobei wir individuelle Präferenzen hier natürlich respektieren
Mitarbeitervergünstigungen über Corporate Benefits in den Bereichen Technik, Freizeit, Mode und mehr
intensive Einarbeitung, vielfältige Fortbildungschancen und eine wertschätzende Atmosphäre im erfahrenen Team
Fahrradleasing über den Anbieter JobRad GmbH

Deine Aufgaben:

Übernahme der betriebswirtschaftlichen, konzeptionellen und arbeitssicherheitstechnischen Gesamtverantwortung für den Standort
Sicherstellung der Förderung, Betreuung und Beschäftigung der Leistungsberechtigen Personen
Beachtung und Einhaltung aller relevanten branchen- und unternehmensspezifischen Bestimmungen sowie aller gesetzlichen Vorschriften
stetige Weiterentwicklung und Umsetzung des Konzeptes der Einrichtung
verantwortungsvolle Leitung und Entwicklung des Teams, einschließlich Personalführung, Coaching und Förderung der Mitarbeiter zur Erreichung individueller und gemeinsamer Ziele
Planung und Überwachung der Produktion in Abstimmung mit der Bereichsleitung
Kalkulation, Preisgestaltung, Angebotserstellung, Termin- und Qualitätsabsprachen mit externen Partnern
Bereitstellung und Bewertung von statistischen Daten zur Information der Bereichsleitung sowie Planung und Festlegung der Standortziele
Kommunikation mit Werkstattbeschäftigten, Mitarbeitern, Familienangehörigen und externen Partnern

Was uns wichtig ist:

Identifikation mit unserem Leitbild und dem Gewaltschutzkonzept
abgeschlossenes Studium in einem wirtschafts- bzw. sozialwissenschaftlichen oder vergleichbaren Studiengang oder eine abgeschlossene kaufmännische oder pflegerische Berufsausbildung mit mehrjähriger Berufserfahrung
Kenntnisse rechtlicher Grundlagen aus den Sozialgesetzbüchern und Änderungen durch das BTHG wünschenswert
hohes Verständnis für technische und wirtschaftliche Zusammenhänge in diversen sozialen Unternehmensstrukturen
sehr gute EDV-Kenntnisse, insbesondere im Programm Microsoft Excel
hohe Sozialkompetenz, Organisations- und Kommunikationsfähigkeit
Innovationsfreude und die Fähigkeit, neue Ideen einzubringen
Erfahrung im Bereich der Arbeit mit Werkstattbeschäftigten wünschenswert

Zur Info vorab: Zur Sicherstellung deiner Eignung für die soziale Teilhabe ist ein erweitertes Führungszeugnis erforderlich, welches später im Einstellungsprozess angefordert wird.

Interessiert? Wir sind gespannt auf deine Bewerbung!
Bitte schicke uns deine Unterlagen per E-Mail, gerne als PDF, an bewerbungwertkreis-gtde . Deine Dokumente werden höchstens 6 Monate in unserem Bewerbermanagementsystem gespeichert. Wir freuen uns auf dich!

Hast du Fragen oder brauchst du weitere Infos? Dann melde dich gerne hier:

Standortleitung (m/w/d)

Anbieter

Werkstatt Fritz-Blank-Straße
Fritz-Blank-Straße 147
33334 Gütersloh

Beginn

01.04.2024

Hast du Lust, in die facettenreiche Welt der Beruflichen Teilhabe einzutauchen und aktiv bei unserer täglichen Arbeit mitzuwirken?

Standortleitung (m/w/d)

für Werkstatt für Menschen mit Behinderung (WfbM) in Gütersloh

in Vollzeit (39 Std./Wo.)

Das spricht für uns:

eine unbefristete Beschäftigung im öffentlichen Dienst
eine Vergütung den Anforderungen und Aufgaben entsprechend nach TVöD
Jahressonderzahlung, LOB, betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen
30 Tage Urlaub bei einer 5-Tage-Woche in Vollzeit mit geregelten Arbeitszeiten
Übernahme von Verantwortung und die Möglichkeit selbstständig Ideen und Projekte umzusetzen
die 'Duz'-Kultur ist ein fester Bestandteil unseres Miteinanders, wobei wir individuelle Präferenzen hier natürlich respektieren
Mitarbeitervergünstigungen über Corporate Benefits in den Bereichen Technik, Freizeit, Mode und mehr
intensive Einarbeitung, vielfältige Fortbildungschancen und eine wertschätzende Atmosphäre im erfahrenen Team
Fahrradleasing über den Anbieter JobRad GmbH

Deine Aufgaben:

Übernahme der betriebswirtschaftlichen, konzeptionellen und arbeitssicherheitstechnischen Gesamtverantwortung für den Standort
Sicherstellung der Förderung, Betreuung und Beschäftigung der Leistungsberechtigen Personen
Beachtung und Einhaltung aller relevanten branchen- und unternehmensspezifischen Bestimmungen sowie aller gesetzlichen Vorschriften
stetige Weiterentwicklung und Umsetzung des Konzeptes der Einrichtung
verantwortungsvolle Leitung und Entwicklung des Teams, einschließlich Personalführung, Coaching und Förderung der Mitarbeiter zur Erreichung individueller und gemeinsamer Ziele
Planung und Überwachung der Produktion in Abstimmung mit der Bereichsleitung
Kalkulation, Preisgestaltung, Angebotserstellung, Termin- und Qualitätsabsprachen mit externen Partnern
Bereitstellung und Bewertung von statistischen Daten zur Information der Bereichsleitung sowie Planung und Festlegung der Standortziele
Kommunikation mit Werkstattbeschäftigten, Mitarbeitern, Familienangehörigen und externen Partnern

Was uns wichtig ist:

Identifikation mit unserem Leitbild und dem Gewaltschutzkonzept
abgeschlossenes Studium in einem wirtschafts- bzw. sozialwissenschaftlichen oder vergleichbaren Studiengang oder eine abgeschlossene kaufmännische oder pflegerische Berufsausbildung mit mehrjähriger Berufserfahrung
Kenntnisse rechtlicher Grundlagen aus den Sozialgesetzbüchern und Änderungen durch das BTHG wünschenswert
hohes Verständnis für technische und wirtschaftliche Zusammenhänge in diversen sozialen Unternehmensstrukturen
sehr gute EDV-Kenntnisse, insbesondere im Programm Microsoft Excel
hohe Sozialkompetenz, Organisations- und Kommunikationsfähigkeit
Innovationsfreude und die Fähigkeit, neue Ideen einzubringen
Erfahrung im Bereich der Arbeit mit Werkstattbeschäftigten wünschenswert

Zur Info vorab: Zur Sicherstellung deiner Eignung für die soziale Teilhabe ist ein erweitertes Führungszeugnis erforderlich, welches später im Einstellungsprozess angefordert wird.

Hast du Fragen oder brauchst du weitere Infos? Dann melde dich gerne hier:

Frank Haverkamp, Bereichsleitung Berufliche Teilhabe, Fon 05241 - 9505 130,
E-Mail frankhaverkampwertkreis-gtde

Bitte richte Deine Bewerbung an:

wertkreis Gütersloh gGmbH
Team Personal
Im Heidkamp 20
33334 Gütersloh

bewerbungwertkreis-gtde
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