Chcesz rozwijać swoją karierę zawodową w Niemczech? Dołącz do naszego zespołu! Aktualnie poszukujemy wykwalifikowanych pracowników na stanowiska: SPAWACZ 135/136 , ŚLUSARZ , ELEKTRYK oraz PRACOWNIK PRODUKCJI .

Lokalizacje:

Kolonia : ślusarz, spawacz 135
Salzgitter : ślusarz, elektryk
Bremerhaven : spawacz 135
Lipsk : spawacz 135/136
Erfurt : spawacz 135
Chemnitz : spawacz 135
Hamburg : spawacz 135
Dortmund : pracownik produkcji
Memmingen : pracownik produkcji
Ratyzbona : kierowca kat. B

Szczegóły ofert:

Ślusarz (okolice Kolonii)

zakres obowiązków: budowa garaży kontenerowych, montaż elementów i obróbka blach (stal czarna, 3-10 mm),
system zmianowy: 1 zmiana, min. 40h/tyg,
wynagrodzenie: 2500 - 2750 netto miesięcznie,
wymagania: znajomość rysunku technicznego, język niemiecki.

Ślusarz (okolice Salzgitter)

zakres obowiązków: budowa pojazdów szynowych, montaż i demontaż elementów, nitowanie, klejenie, prace naprawcze,
system zmianowy: max 3 zmiany,
wynagrodzenie: 2700 - 3000 netto miesięcznie,
wymagania: znajomość rysunku technicznego, doświadczenie w pracy przy pojazdach szynowych, język niemiecki.

Spawacz 135 (okolice Bremerhaven)

zakres obowiązków: spawanie rur do wiatraków (stal czarna, 80-100 mm),
system zmianowy: 3 zmiany,
wynagrodzenie: 2200 - 2400 netto miesięcznie.

Spawacz 135 (okolice Kolonii)

zakres obowiązków: spawanie garaży kontenerowych (stal czarna, 3-10 mm),
system zmianowy: 1 zmiana,
wynagrodzenie: 2500 - 2660 netto miesięcznie.

Spawacz 135 (okolice Kolonii)

zakres obowiązków: spawanie części do wózków widłowych,
wynagrodzenie: 2500 - 2660 netto miesięcznie,
wymagania: aktualne certyfikaty.

Elektryk (okolice Salzgitter)

zakres obowiązków: budowa pojazdów szynowych, montaż instalacji elektrycznych, zaciskanie kabli, lutowanie, podłączanie instalacji,
system zmianowy: 3 zmiany,
wynagrodzenie: 2800 - 2920 netto miesięcznie,
wymagania: znajomość języka niemieckiego, umiejętność czytania schematów elektrycznych, doświadczenie w pracy przy pojazdach szynowych.

Spawacz 135/136 (okolice Lipska)

zakres obowiązków: spawanie ciężkich konstrukcji stalowych (20-40 mm),
system zmianowy: 3 zmiany, 40h/tyg, możliwość nadgodzin i pracy w weekendy,
wynagrodzenie: 2500 - 2750 netto miesięcznie,
wymagania: samochód na wyjazd, aktualne certyfikaty na 135 oraz 136.

Spawacz 135 (okolice Erfurtu)

zakres obowiązków: spawanie różnych konstrukcji stalowych, wielowarstwowe spoiny pachwinowe i czołowe do 40 mm
system zmianowy: 2 zmiany, możliwość nadgodzin i pracy w weekendy,
wynagrodzenie: 2600 - 2770 netto miesięcznie,
wymagania: auto na wyjazd, aktualny certyfikat 135, znajomość rysunku technicznego.

Spawacz 135 (okolice Chemnitz)

zakres obowiązków: spawanie części do przyczep samochodowych, obsługa robota spawalniczego
system zmianowy: 3 zmiany, 8h dziennie po odliczeniu przerwy,
wynagrodzenie: 2300 - 2500 netto miesięcznie,
wymagania: auto na wyjazd, aktualny certyfikat 135.

Spawacz 135 (okolice Kolonii)

zakres obowiązków: spawanie elementów do mostów, prace montażowe,
system zmianowy: 1 zmiana, 50h/tyg, możliwość pracy w soboty,
wynagrodzenie: 2600 - 2750 netto miesięcznie,
wymagania: auto na wyjazd, aktualny certyfikat 135.

Spawacz 135 (okolice Lipska)

zakres obowiązków: spawanie konstrukcji do kotłów (stal czarna, 9-38 mm), spoiny czołowe i pachwinowe,
system zmianowy: 3 zmiany, 40h/tyg,
wynagrodzenie: 2700 - 2830 netto miesięcznie,
wymagania: auto na wyjazd, aktualny certyfikat 135 na FW i BW.

Spawacz 135 (okolice Hamburga)

zakres obowiązków: spawanie elementów do maszyn (stal czarna, 2-30 mm),
system zmianowy: 1 zmiana, 40h/tyg, możliwość nadgodzin i pracy w weekendy,
wynagrodzenie: 2700 - 2830 netto miesięcznie,
wymagania: auto na wyjazd, znajomość języka niemieckiego, znajomość rysunku technicznego.

Pracownik produkcji (okolice Dortmundu)

zakres obowiązków: obsługa maszyn produkcyjnych, pakowanie produktów,
system zmianowy: 2 zmiany,
wynagrodzenie: 1900 - 2200 netto miesięcznie,
wymagania: podstawowa znajomość języka niemieckiego.

Pracownik produkcji (okolice Memmingen)

zakres obowiązków: budowa tylnych spoilerów do samochodów, montaż elementów,
system zmianowy: 3 zmiany,
wynagrodzenie: 1600 - 1900 netto miesięcznie,
wymagania: podstawowa znajomość języka niemieckiego.

Kierowca kat.B

Zakres obowiązków: załadunek i rozładunek samochodów osobowych z wagonów kolejowych; ładowanie akumulatorów, pomiar ciśnienia powietrza w oponach; wymagane prawo jazdy kat. B od co najmniej 3 lat; wymagana pewność w obsłudze nowszych modeli samochodów; wymagane doświadczenie z automatyczną i manualną skrzynią biegów,
System zmianowy: 2 zmiany,
Wynagrodzenie: 1500-1700 netto miesięcznie,
Wymagania: znajomość języka niemieckiego.

Aplikuj! Skontaktujemy się z Tobą i przedstawimy więcej szczegółów :)

Dane administratora

Informujemy, że administratorem Pana/Pani danych osobowych jest AB OVO SOLUTIONS Sp. z o.o. - agencja pracy tymczasowej i doradztwa personalnego - nr certyfikatu 29042 - z siedzibą na ul. Strzegomskiej 2-4, 54-430 Wrocław (dalej również jako Pracodawca lub Administrator). Kontakt z administratorem jest możliwy poprzez e-mail: rekrutacja

@abovosolutions.pl

Cele i podstawy prawne przetwarzania danych

Podane przez Pana/Panią dane osobowe będą przetwarzane przez administratora w celach rekrutacyjnych, na podstawie szczególnego przepisu prawa regulującego zbieranie danych od osoby ubiegającej się o zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę (art. 6 ust. 1 lit. c RODO* w zw. z art. 221 § 1 Kodeksu Pracy), czyli w przypadku oferowania zatrudnienia w oparciu o umowę o pracę i dostarczenia danych wyłącznie objętych tym przepisem, tj.: imię̨ (imiona) i nazwisko, data urodzenia, dane kontaktowe wskazane przez Pana/Panią oraz wykształcenie, kwalifikacje zawodowe i przebieg dotychczasowego zatrudnienia, jeżeli są one niezbędne Pracodawcy do wykonywania pracy określonego rodzaju lub na określonym stanowisku lub

Okres przechowywania danych

Pana/Pani dane osobowe będą przetwarzane przez czas trwania obecnego procesu rekrutacji, a w przypadku wyrażenia dodatkowej zgody Pana/Pani dane osobowe będą przetwarzane również na potrzeby przyszłych rekrutacji, do czasu cofnięcia zgody, nie dłużej jednak niż przez okres 2 lat.

Przysługujące uprawnienia

Ma Pan/Pani prawo żądania dostępu do swoich danych osobowych, prawo ich sprostowania, usunięcia lub ograniczenia przetwarzania, a także prawo do wniesienia sprzeciwu wobec przetwarzania oraz prawo do przenoszenia danych. Może Pan/Pani cofnąć wyrażoną zgodę w dowolnym momencie. Cofnięcie zgody nie wpływa na zgodność z prawem przetwarzania, którego dokonano na podstawie wyrażonej przez Pana/Panią zgody przed jej cofnięciem.