Sie suchen einen attraktiven Arbeitgeber?
Dann kommen Sie in unser Team!

Ihre Leidenschaft, Ihre Kreativität und Ihr Engagement für die Wünsche und Bedürfnisse älterer hilfs – und pflegebedürftiger Menschen im Alltag – diese drei Eigenschaften können Sie in unseren innovativen und menschenorientierten Betreuungsteams verwirklichen.

Wir suchen:
• Bewerber mit abgeschlossenem Studium in den Bereichen Sozialwesen, Sozialpädagogik, Sozialarbeit oder Gerontologie
• Ergotherapeuten
• Examinierte Pflegekräfte mit dreijähriger Ausbildung

Wir bieten:
• Vollzeitstellen
• Teilzeitstellen unter Berücksichtigung und Vereinbarung einer individuellen Sollarbeitszeit
• Geringfügige Beschäftigung auf 450 €-Basis

Darüber hinaus bieten wir:
• Ein familiäres Arbeitsklima
• Wertschätzende Führungskultur auf Basis eines verbindlichen Personalleitfadens
• Vielfältige Fort-und Weiterbildungsmöglichkeiten und Karriereplanung
• Exzellente Karrieremöglichkeiten
• Eine verlässliche Dienstplanung
• Kurze Entscheidungswege und flache Unternehmenshirarchien
• Klare, verständliche Einarbeitungskonzepte, um den persönlichen Situationen wie z.B. von Berufsanfängern und Berufsrückkehrern gerecht zu werden
• Ein attraktives Vergütungssystem bestehend aus Grundvergütung, Funktionszulagen, Nacht- und Feiertagszulagen und Sonderzahlungen
• Betriebliches Gesundheitsmanagement
• Einsatz eines Physiotherapeuten- und Masseurteam ausschließlich für unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter
• Dienstkleidung

Ihr Profil:
• Sie verfügen über einen Berufsabschluss in den oben genannten Berufen
• Sie sind zuverlässig und zeichnen sich durch persönliche Integrität aus
• Sie besitzen die Fähigkeit zum emphatischen Umgang mit den Ihnen anvertrauten pflege-und hilfsbedürftigen Personengruppen
• Sie sind leistungsbereit und belastbar
• Sie verfügen idealerweise über ein aktuelles Fachwissen und/ oder als Berufsrückkehrer und Berufsstarter den Willen und die Bereitschaft zum Wissenserwerb
• Leitungserfahrung wäre vorteilhaft, wünschenswert

Ihre Aufgaben:
• Die Planung, Durchführung und Dokumentation von Freizeit- und Betreuungsangeboten
• Die Motivation und Aktivierung der Bewohner*innen zur Teilnahme
• Die Erstellung einer individuellen Tages-und Wochenstruktur auf Grundlage biografischer, sozialer und medizinischer Aspekte
• Die Begleitung des Heimeinzugs sowie der Integrationsphase
• Die Beratung und Begleitung von Angehörigen

HEWAG Seniorenstift Neumühl
Max-Planck-Str. 39A
47167 Duisburg
Telefon 0203 / 73898-0
Fax 0203 / 73898-152

E-Mail s.katzenberg@hewag.de

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Leitung des Sozialen Dienstes (m/w/d)