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- ...Fragen Steuerung und Umsetzung von Recruiting-Prozessen sowie Onboarding neuer Kolleg:innen Begleitung und Weiterentwicklung von HR-Prozessen sowie Unterstützung im Employer Branding Unterstützung bei arbeitsrechtlichen Themen und Vertragsmanagement...Empfohlen
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- ...Kenntnisse im Arbeits- und Sozialversicherungsrecht sowie sicherer Umgang mit MS Office und idealerweise Erfahrung mit ERP- und HR-Software Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise, kombiniert mit Teamgeist und einem hohen Maß an Diskretion und Verlässlichkeit...EmpfohlenVollzeit
- ...administrativen Prozessen leisten Sie einen wichtigen Beitrag zur erfolgreichen Personalarbeit. Für unser Kundenunternehmen suchen wir Sie als HR-Assistenz (m/w/d) im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung. In dieser Position unterstützen Sie das Personalteam bei operativen Aufgaben...EmpfohlenVollzeit
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