Durchschnittsgehalt: €26.910 /jährlich
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- ...Englischkenntnisse in Wort und Schrift Erste Erfahrung in der operativen Personalarbeit wünschenswert Sicherer Umgang mit MS Office und idealerweise HR-Systemen Strukturierte, zuverlässige und selbstständige Arbeitsweise Teamfähigkeit und Dienstleistungsorientierung...EmpfohlenTeilzeit
- ...Personalbetreuung: Unterstützung bei Auswahlprozessen, Sichtungsrunden (Bewerbermanagement) Tätigkeiten im Bereich Ausbildungsmarketing Sonstige HR-Prozessthemen Dein Profil Studium im Bereich der Wirtschaftswissenschaft oder vergleichbar Sachkompetenz im Bereich Personal wären...EmpfohlenVollzeitTeilzeitFür PraktikantenFlexible Arbeitszeiten
- ...Kreativität und Empathie Interessiert? Bei uns wird Ihr Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame – wir bieten Ihnen spannende Perspektiven in den Bereichen Assistenz & Sekretariat, Marketing, Vertrieb, HR sowie Einkauf & Logistik. Jetzt auf "direkt bewerben" klicken!...EmpfohlenUnbefristete ArbeitVollzeitHomeofficeFlexible Arbeitszeiten
- ...Zusammenarbeit mit dem Bereich Personalmarketing, Recruiting und anderen relevanten Schnittstellenbereichen Sie unterstützen die HR Business PartnerInnen bei den täglichen Aktivitäten im HR und in der Administration Beratung der Fachabteilungen bei Arbeitsverträgen...EmpfohlenUnbefristete ArbeitVollzeitFestanstellungHomeofficeFlexible Arbeitszeiten
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- ...in allen arbeits- und personalrechtlichen Fragestellungen Sie sind verantwortlich für die Mitgestaltung und Weiterentwicklung von HR Prozessen, Standards und Richtlinien Sie bilden die Schnittstelle zu allen zentralen Abteilungen innerhalb der Gesellschaften und...Empfohlen
- Ihre Aufgaben Beratung und Betreuung von Führungskräften und Mitarbeitern zu personalwirtschaftlichen und arbeitsrechtlichen Themen Konzeption und Optimierung von Personalstrategien Zusammenarbeit mit dem Bereich Personalmarketing, Recruiting und anderen relevanten...Empfohlen
- ...Für einen unserer namhaften Kunden in Bretten suchen wir ab sofort einen engagierten HR Business Partner (m/w/d). Sie sind ein leidenschaftlicher Gestalter von Personalprozessen, bringen Erfahrung im HR-Umfeld mit und möchten als strategischer Partner das Unternehmen...EmpfohlenUnbefristete ArbeitVollzeitAb sofortHomeofficeFlexible Arbeitszeiten
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- ...Kenntnisse in der Zeitwirtschaft sowie in der Entgeltabrechnung Sicherer Umgang mit MS Office und idealerweise erste Erfahrungen mit HR-Systemen Strukturierte, eigenständige und vorausschauende Arbeitsweise Ein hohes Maß an Vertraulichkeit,...EmpfohlenWeiterbildung
- ...Stellenausschreibungen, Vorstellungsgespräche und Vertragsverhandlungen Mitarbeit im Onboarding sowie in abteilungsübergreifenden HR-Projekten Ihr Profil Abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Personal (z.B. Wirtschaftswissenschaften, Human Resources Management...Empfohlen
- Die 1923 gegründete Anton Debatin GmbH ist auf innovative, manipulationssichere Verpackungslösungen für Transport, Versand und Logistik spezialisiert. Kundennähe, Qualität sowie innovatives Denken und Handeln zeichnen uns aus und sind Teil unseres internationalen Erfolges...EmpfohlenUnbefristete ArbeitVollzeitWeiterbildungAb sofortFlexible Arbeitszeiten
- ...Fragestellungen sowie zu Fragen der Führung Weiterentwicklung und Entlohnung Sie koordinieren und wirken mit bei verschiedenen HR Projekten und Change-Prozessen Sie bilden die Schnittstelle zu allen zentralen Abteilungen innerhalb der Gesellschaften und...Empfohlen
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- ...Auch Ihr Herz schlägt für das Personalwesen? Für unseren Kunden bei Bretten suchen wir Sie als HR-Generalist (m/w/d) um in diesem innovativen Unternehmen optimale Mitarbeiterbetreuung zu gewährleisten. Diese Stelle ist in Direktvermittlung zu besetzen. Sie möchten mehr...EmpfohlenUnbefristete ArbeitVollzeitHomeofficeFlexible Arbeitszeiten
- ...die operative Personalarbeit Spaß? Dann suchen wir Sie! Für unseren Kunden in Bruchsal, suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt ein HR-Referent (m/w/d) Ihre Benefits Unbefristeter Arbeitsvertrag Attraktives Fixgehalt Vermögenswirksame Leistungen...Unbefristete ArbeitVollzeitAb sofortHomeofficeFlexible Arbeitszeiten
- Ihre Aufgaben Anlegen von neuen Mitarbeitern sowie Korrespondenz mit Ämtern und Sozialversicherungstägern Sie sind der Ansprechpartner für Bewerber, Mitarbeiter und Führungskräfte bei personalrelevanten Fragestellungen Zuständig für das Vertrags-, Melde- und Bescheinigungswesen...
- Ihre Aufgaben Verantwortung für Personaladministration vom Ein- bis Austritt Sie sind der Ansprechpartner für Bewerber, Mitarbeiter und Führungskräfte bei personalrelevanten Fragestellungen Erstellung von Zeugnissen und Pflege der Personalakten ...
- ...Mitarbeit bei der Personalplanung Erstellung und Änderung von Arbeitsverträgen Sie erstellen Analysen und Reports zu verschiedenen HR-Themenbereichen Sie leiten und arbeiten an HR- und fachübergreifenden Projekten Ihr Profil Eine abgeschlossene...
- ...zum persönlichen Walk of Fame – wir bieten Ihnen spannende Perspektiven in den Bereichen Assistenz & Sekretariat, Marketing, Vertrieb, HR sowie Einkauf & Logistik. Jetzt auf "direkt bewerben" klicken! Wir freuen uns über die Bewerbung von Menschen, die zur Vielfalt...Unbefristete ArbeitVollzeitHomeofficeFlexible Arbeitszeiten
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- Ihre Aufgaben Bewerbermanagement vom Ein- bis Austritt inklusive dem Erstellen aller Unterlagen Bearbeitung aller personalrelevanten Angelegenheiten Bearbeitung allgemeiner administrativer Aufgaben Erstellung von Personalstatistiken und -auswertungen Erfassen...
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- Seit über fünf Jahrzehnten steht der Name IMO Oberflächentechnik in Europa für innovative und qualitativ hochwertige galvanische Oberflächen. Als einer der Marktführer in unserer Branche sind wir führend in der funktionalen Beschichtung von metallischen Oberflächen für...Weiterbildung
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...einer Personalleitung (m/w/d) in einem mittelständischen Unternehmen, die Lust haben, in einem wirtschaftlich stabilen Umfeld Ihren HR-seitigen Fußabdruck zu hinterlassen. Aufgaben Verantwortung für alle Personalthemen des Unternehmens unter Anwendung der gesetzlichen...WeiterbildungHomeoffice
