Durchschnittsgehalt: €49.527 /jährlich
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- ...Personalabteilung im Tagesgeschäft, z.B. Personaladministration und Vertragsmanagement Sie wirken an der Weiterentwicklung unserer HR-Prozesse mit Sie unterstützen bei der Erfassung und Pflege von Stammdaten in unserer HR-Software Sie arbeiten an verschiedenen...EmpfohlenWerkstudententätigkeit
- ...Betreuung von Führungskräften in allen personalrelevanten Themen entlang des Employee Life Cycles - Umsetzung und Weiterentwicklung von HR-Strategien in enger Abstimmung mit dem Management - Steuerung und Begleitung von Veränderungsprozessen - Unterstützung bei Recruiting...EmpfohlenFlexible Arbeitszeiten
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€ 55.000
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- ...HR Business Partner (w/m/d) gesucht - Wir suchen für unseren Kunden, ein produzierendes Unternehmen mit Sitz bei Mönchengladbach, zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen HR Business Partner (w/m/d) . Der Einstieg erfolgt im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung, dabei erhalten...EmpfohlenUnbefristete ArbeitWeiterbildungZeitarbeitAb sofort
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- ...Rentenversicherungsträger) Damit überzeugst Du uns: Eine abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung Mehrjährige Berufserfahrung im HR-Bereich Gute Kenntnisse im Arbeitsrecht sowie solide Anwenderkenntnisse im SAP-Umfeld Sehr gute Kenntnisse in MS-Office-...Empfohlen
- ...Einstellungsentscheidungen und agierst dabei mit hoher Eigenverantwortung Praktische Erfahrung mit modernen ATS-Systemen (z. B. SmartRecruiters) und HR-Systemen (z. B. Workday) sowie ein starkes Interesse am Einsatz von KI und neuen Technologien im Recruiting Du hast erfolgreich...EmpfohlenVollzeit
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Speira GmbH
GrevenbroichVor 4 Stunden - Du möchtest im Bereich Personalmanagement durchstarten? Beginne Dein Duales myStudium beim passenden Praxispartner und erlebe es mit virtuellen Lehrveranstaltungen an zwei Tagen pro Woche. Vertiefe anschließend Dein Wissen mithilfe unserer interaktiven Lernmaterialien...Ortsunabhängig
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MönchengladbachVor 4 Stunden - ...zum persönlichen Walk of Fame – wir bieten Ihnen spannende Perspektiven in den Bereichen Assistenz & Sekretariat, Marketing, Vertrieb, HR sowie Einkauf & Logistik. Jetzt auf "direkt bewerben" klicken! Wir freuen uns über die Bewerbung von Menschen, die zur Vielfalt...Unbefristete ArbeitVollzeitHomeoffice
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€ 3.700 pro Monat
Verschiedene Auszeichnungen und Zertifikate von bekannten Institutionen belegen unsere Arbeitsplatz- und Dienstleistungsqualität. Wir suchen Sie! - Ab sofort, in Vollzeit für ein namhaftes, traditionelles Unternehmen aus der Lebensmittelbranche in Mönchengladbach. ...VollzeitAb sofort- House of HR ist eine führende Unternehmensgruppe im Bereich der HR-Dienstleistungen mit starker Präsenz in Belgien, den Niederlanden, Deutschland und Frankreich. In Deutschland sind wir mit den Marken TIMEPARTNER, Plusswerk, CTRL-F und Aero High Professional aktiv, bieten...VollzeitAusbildungsplatz
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€ 1.499,78 pro Monat
Stellenausschreibung Die Stadt Erkelenz bietet zum 01.08.2027 folgende Ausbildungsmöglichkeit an: Verwaltungswirt*in als Stadtsekretäranwärter*in (w/m/d) (ehemals mittlerer nichttechnischer Verwaltungsdienst) Im Rahmen der 2 jährigen Ausbildung wirst du theoretisch...VollzeitAusbildungsplatzTeilzeit- ...gemeinsam besser zu werden. Wollen auch Sie Menschen zum Lächeln bringen? Dann werden Sie Teil unseres People & Culture Teams als: HR Fachmann / Fachfrau Sozialversicherung m/w/d Standort Schaan, Liechtenstein Das sind Sie: In dieser vielseitigen...
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€ 3.200 pro Monat
Sachbearbeiter Materialwirtschaft (m/w/d) Für unseren Kunden, ein deutscher Mischkonzern mit den Schwerpunkten Automatisierung und Digitalisierung in der Industrie, suchen wir einen Sachbearbeiter Materialwirtschaft (m/w/d) in Wegberg. Wichtige Infos vorab: ...Vollzeit35 Std./Woche- ...Konfliktmanagement & Kommunikation: Professionelle Gesprächsführung, Mitarbeitergespräche und Strategien zur Konfliktlösung. KI im HR-Alltag: Anwendung von Künstlicher Intelligenz, Machine Learning und Prompting zur Effizienzsteigerung im Personalwesen....VollzeitWeiterbildungTeilzeitQuereinsteigerOrtsunabhängigHomeofficeVon zu Hause
- ...Ihre Aufgaben: Übernahme der operativen und strategischen Betreuung der HR-IT-Landschaft mit Schwerpunkt auf SAP SuccessFactors Employee Central Unterstützung der Fachbereiche bei der Auswahl geeigneter technischer Lösungen und anschließende verantwortliche Umsetzung...Unbefristete Arbeit35 Std./WocheFlexible Arbeitszeiten
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