Durchschnittsgehalt: €32.463 /jährlich
Mehr Daten Erhalten Sie die neuesten Jobs per E-Mail
- ...operative Personalarbeit aktiv mit und sorgen für reibungslose Abläufe Sie arbeiten an Personalprojekten und an der Weiterentwicklung von HR-Prozessen mit Sie betreiben aktiv das Betriebliche Eingliederungsmanagement (BEM) Ihr Profil Sie verfügen über ein...EmpfohlenVollzeit
Kessler & Co. GmbH & Co.KG
AbtsgmündVor 4 Tagen - ...und Postbearbeitung in Vertretung unseres Sekretariats. Ihr Profil: Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung sowie erste Erfahrung im HR-Bereich, in der Personaladministration oder allgemein im Assistenzbereich wünschenswert; Sicherer Umgang mit MS Office und...EmpfohlenUnbefristete ArbeitVollzeitTeilzeit4 Tage/WocheMo–Fr
Vinzenz von Paul Hospital gGmbH
RottweilVor 13 Tagen - ...Führungskräfte in personalrelevanten Fragestellungen Unterstützung im Bewerbermanagement und bei Recruiting-Prozessen Mitarbeit an HR-Projekten sowie bei der Weiterentwicklung von Personalprozessen Sicherstellung der Einhaltung gesetzlicher, tariflicher und betrieblicher...EmpfohlenVollzeitWeiterbildungTeilzeitSchülerjob ab 16Ab sofort
net-select GmbH
PforzheimVor 7 Tagen - ...nicht nur eine Ressource sind? Wertschätzung und Gestaltungsspielraum verstehen sich von selbst? Dann sollten wir uns kennenlernen! HR Business Partner / Personalreferent (m/w/d) Ihre Benefits Vergütung: Zwei garantierte Sonderzahlungen pro Jahr sowie Erfolgsbeteiligung...EmpfohlenVollzeitMobiles ArbeitenFlexible Arbeitszeiten
HYDRO Systems GmbH & Co. KG
Landkreis BiberachVor 5 Tagen - ...sowie zum Orbitalschweißen sorgen wir für eine lebenswerte Welt durch sichere Rohrverbindungen. Wir suchen Sie am Standort Singen als: HR Specialist (m/w/d) Administration Als Teil unseres HR-Teams schaffen Sie als Elternzeitvertretung (befristet auf 1-2 Jahre) die...EmpfohlenVollzeitWeiterbildungBefristete ArbeitHomeofficeFlexible Arbeitszeiten
Orbitalum Tools GmbH
Singen (Hohentwiel)Vor 4 Tagen - ...beschäftigt das Unternehmen circa 8.500 Mitarbeiter. HENSOLDT ist an der Frankfurter Wertpapierbörse im MDAX notiert. Für die Abteilung "HR Operations" suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen HR Service Partner (m/w/d) Die Abteilung "HR Operations" ist für die...EmpfohlenVollzeitAb sofortFlexible Arbeitszeiten
Hensoldt
UlmVor 6 Tagen - Praktikum / Werkstudent (w/m/d) im Bereich HR Wir schätzen Individualität und sehen Vielfalt als Bereicherung. Den Ausgleich zwischen beruflichem und privatem Engagement verstehen wir als wichtigen Impulsgeber für Ideenreichtum und Zufriedenheit und als Basis für Spitzenleistungen...EmpfohlenTeilzeitPraktikumsplatzWerkstudententätigkeitAb sofortFlexible Arbeitszeiten
Kramer GmbH
Freiburg im BreisgauVor 6 Tagen - ...Entgeltabrechnung und Kontrolle Beratung in arbeitsrechtlichen Angelegenheiten Erstellung von Personalkostenhochrechnungen und Stellenplänen (HR-Controlling) Was Sie dafür mitbringen Abgeschlossene Ausbildung zum Verwaltungsfachangestellten (m/w/d) oder eine vergleichbare,...EmpfohlenBefristete ArbeitAb sofortHomeoffice
Evangelische Landeskirche in Württemberg
FreudenstadtVor 4 Tagen - ...Klingt so, als könntest du deine Kompetenzen hier bestens einbringen? Dann unterstütze uns zum nächstmöglichen Zeitpunkt als HR Administrator Payroll (m/w/d) für unsere Zentrale in Freiburg Hier zeigst du vollen Einsatz: Durchführung der Gehaltsabrechnung...EmpfohlenVollzeitAb sofortHomeofficeFlexible Arbeitszeiten
CG Car-Garantie Versicherungs-AG
Freiburg im BreisgauVor 10 Tagen - ...Kunde, ein etabliertes und zukunftsorientiertes Unternehmen im Raum Karlsruhe, sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen engagierten HR-Referenten (m/w/d), der das Personalteam mit Fachwissen, Empathie und Organisationsgeschick bereichert. Freuen Sie sich auf eine verantwortungsvolle...EmpfohlenUnbefristete ArbeitVollzeitAb sofortHomeofficeFlexible Arbeitszeiten
- ...Sie freuen sich über eine spannende berufliche Perspektive? Für unseren namhaften Kunden in Karlsruhe suchen wir ab sofort einen HR-Referenten (m/w/d)! Diese Stelle ist im Rahmen der Direktvermittlung zu besetzen. Nutzen Sie Ihre Chance und bewerben Sie sich noch...EmpfohlenUnbefristete ArbeitVollzeitAb sofortHomeofficeFlexible Arbeitszeiten
- ...Specialist Compensation & Benefits (m/w/d) Die Abteilung "CoE Social Policies and Rewards" erarbeitet konzernweite Konzepte und HR-Prozesse zur Einführung von kollektiven Arbeitsbedingungen und Vergütungsstrukturen. Diese unterstützt unter anderem im Rahmen der HENSOLDT...EmpfohlenVollzeitAb sofortFlexible Arbeitszeiten
Hensoldt
UlmVor 9 Tagen - ...Berufserfahrung im Personalmanagement wünschenswert - Gute Deutsch- und Englischkenntnisse Was erwartet Sie? - Ansprechpartner/in in HR Themen - Verantwortlich für sämtliche Fragen im Zusammenhang mit Personalbeschaffung, Personalentwicklung, sowie Kündigung und...Empfohlen
€ 45.000 - € 60.000
...Mitarbeitende sowie Krankenkassen und Sozialversicherungsträger Mitwirkung bei der Digitalisierung von Personalprozessen und Einführung neuer HR-Strukturen Unterstützung im Bewerbermanagement und enge Zusammenarbeit mit der Personalleitung Profil Kaufmännische...EmpfohlenUnbefristete ArbeitMo–FrVormittag- KOMM ZUR WERTSCHÄTZUNG Werde Teil einer familiären Arbeitskultur, die dich unterstützt. Jetzt bewerben! Die Rehaklinik Ob der Tauber in Bad Mergentheim ist eine Fachklinik für Verdauungs- und Stoffwechselerkrankungen insb. Diabetologie sowie Onkologie im Verbund der...EmpfohlenUnbefristete ArbeitTeilzeit
Reha-Klinik Ob der Tauber
Bad MergentheimVor 12 Tagen - ...Du möchtest unsere HR-Abteilung von A bis Z kennenlernen, Verantwortung übernehmen und aktiv im Tagesgeschäft mitarbeiten? Gleichzeitig interessiert du dich dafür, über klassisches Personalwesen hinaus Einblicke in Payroll und Personalcontrolling zu gewinnen? Dann starte...Befristete ArbeitTrainee-ProgrammMobiles ArbeitenFlexible Arbeitszeiten
- ...die operative Personalarbeit Spaß? Dann suchen wir Sie! Für unseren Kunden in Bruchsal, suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt ein HR-Referent (m/w/d) Perspektiven ~ Unbefristeter Arbeitsvertrag ~ Attraktives Fixgehalt ~ Vermögenswirksame Leistungen ~...Unbefristete ArbeitVollzeitAb sofortHomeofficeFlexible Arbeitszeiten
- HR Specialist (m/w/d) Personaladministration Vollzeit Tätigkeitsfeld: Administration und Management Beschäftigungsumfang: Vollzeit Unternehmensbeschreibung Das Robert Bosch Krankenhaus (RBK) ist eine Einrichtung des Bosch Health Campus der Robert Bosch Stiftung mit...Vollzeit
Robert-Bosch-Krankenhaus GmbH
StuttgartVor 3 Tagen - ...und das Personalmarketing. Zudem unterstützen Sie und bei der Betreuung unserer Auszubildenden (m/w/d). Sie wirken als Teil unseres HR-Teams bei unterschiedlichen Projekten (bspw. zu den Themen moderne Personalgewinnung, nachhaltiges Onboarding und Reduzierung von...Flexible Arbeitszeiten
- Personalreferent / HR Generalist / Personalsachbearbeiter (m/w/d) - Pflege / Sozialwesen Haiterbach-Beihingen (bei Nagold, Freudenstadt, Herrenberg) Vollzeit oder Teilzeit | Unbefristet | ab sofort HR mit Sinn - gestalte die Zukunft in der Pflege Sie arbeiten im...Unbefristete ArbeitVollzeitWeiterbildungTeilzeitAb sofortFlexible Arbeitszeiten
- ...Ihre Aufgaben: Leitung, Coaching und Entwicklung des HR-Teams (ca. 6 Mitarbeiter) Funktion als vertrauenswürdiger Partner der Geschäftsleitung in Fragen der Organisation, des Personalwesens und des Veränderungsmanagements Konstruktive Zusammenarbeit mit dem...Unbefristete Arbeit
€ 45.000 - € 60.000
...personelle Einzelmaßnahmen, Personalentwicklung,Trainingsmaßnahmen, BEM etc.) Sicherstellung des effizienten Ablaufs aller operativen HR-Prozesse (wie z.B. Recruiting, Onboarding, Vergütung, organisatorische Veränderungen, Performance & Competence Review,...VollzeitWeiterbildung- ...beschäftigt das Unternehmen circa 8.500 Mitarbeiter. HENSOLDT ist an der Frankfurter Wertpapierbörse im MDAX notiert. Für unseren HR-Bereich suchen wir zur Unterstützung unserer digitalen HR-Transformation und Weiterentwicklung unserer globalen HR-Prozesse und -...VollzeitAb sofortFlexible Arbeitszeiten
Hensoldt
UlmVor 13 Tagen € 45.000
...vielseitigen und abwechslungsreichen Arbeitsplatz Stelleninhalte: Ganzheitliche Betreuung der Mitarbeitenden und Führungskräfte in allen HR-relevanten Themen Verantwortung für die administrativen Personalprozesse Erstellung von Arbeitsverträgen, Vertragsänderungen...- ...Unternehmen und bekannten Marktführern ermöglichen wir Ihnen über den Weg der Arbeitnehmerüberlassung. Dieses Profil bringen Sie mit als HR Sachbearbeiter (m/w/d): - Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung - Abgeschlossene Weiterbildung / Studium im HR-Bereich -...WeiterbildungMobiles ArbeitenFlexible Arbeitszeiten
- ...mittelständisches Unternehmen im Raum Heidelberg , das hochwertige technische Lösungen für industrielle Anwendungen fertigt – suchen wir einen HR-Generalist (m/w/d) mit Leidenschaft für Menschen, Prozesse und Entwicklung. Die Stelle ist in der Direktvermittlung zu besetzen....VollzeitFlexible Arbeitszeiten
- ...Berufserfahrung oder vergleichbare Qualifikation Fundierte Berufserfahrung in der Personalentwicklung / Führungskräfteentwicklung oder im HR Learning & Development oder Coaching / Training in Form einer beratenden HR-Rolle Idealerweise Weiterbildung zum Coach / Moderator...VollzeitWeiterbildungFlexible Arbeitszeiten
- Sachgebietsleitung stadtweite Personalentwicklung (m/w/d) Wir suchen Sie für das Haupt- und Personalamt der Landeshauptstadt Stuttgart. Die Stelle ist unbefristet zu besetzen. Die Abteilung Personalentwicklung, Aus- und Weiterbildung steht für innovative Konzepte ...Unbefristete ArbeitVollzeitWeiterbildungTeilzeitHomeoffice
Landeshauptstadt Stuttgart
StuttgartVor 4 Tagen - ...technologischen Spitzenleistung sind wir vor allem eines geblieben: bodenständig und nahbar. Für unseren Standort in Albstadt suchen wir dich als HR Specialist Payroll (m/w/d) in Teilzeit. In dieser Rolle arbeitest du eng mit einer erfahrenen Kollegin zusammen – partnerschaftlich,...Unbefristete ArbeitTeilzeitHomeoffice
August Steinmeyer GmbH & Co. KG
AlbstadtVor 10 Tagen - ...des Recruiting im Betreuungsbereich Koordinierung von Personalentwicklungsmaßnahmen Mitarbeit und Unterstützung bei zentralen HR-Prozessen wie Talent Management, Performance Management und Mitarbeiterumfragen Weiterentwicklung und Optimierung bestehender HR-Prozesse...Unbefristete Arbeit
