RoMed Klinikum Rosenheim

Bereichsleitung für die Gynäkologie und Geburtshilfe (m/w/d)

Als Zentrum für Frauengesundheit in der Region bieten wir am RoMed Klinikum Rosenheim eine optimale medizinische Betreuung der Frau in allen Lebensphasen von der Geburt bis zur Therapie bösartiger Erkrankungen. Unsere Gynäkologie & Geburtshilfe betreut auf zwei Stationen und der onkologischen Tagesklinik die Schwerpunkte operative Gynäkologie, konservative Gynäkologie, onkologische Gynäkologie sowie Perinatalzentrum .

Übernehmen Sie die Leitung unseres gynäkologischen & Wochenbett - Pflegeteams und bilden gemeinsam mit ihren Stellvertretungen ein motiviertes Führungsteam.

Das ist Ihre Verantwortung:

Führung und Verantwortung:
- Sachgerechte pflegerische Versorgung der Patienten auf zwei Stationen und der onkologischen Tagesklinik
- Koordination, Organisation, Kontrolle und Optimierung der Arbeitsabläufe
- Ressourcen- und leistungsorientierte Personaleinsatzplanung
- Kooperative und motivierende Mitarbeiterführung
- Sicherstellung der Einhaltung von Pflege- und Qualitätsstandards, gesetzlichen Bestimmungen und Richtlinien
- Steuerung und Gestaltung der pflegerischen Prozesse
Zusammenarbeit:
- Beteiligung an konzeptioneller Arbeit mit allen am Behandlungsprozess beteiligten Berufsgruppen
- Förderung der interprofessionellen und interdisziplinären Zusammenarbeit
Weiterentwicklung:
- Evaluierung und Optimierung der Prozesslandschaft
- Vermittlung von Klarheit und hoher Sozial- und Selbstkompetenz

Das wünschen wir uns von Ihnen:

Sie haben eine abgeschlossene, staatlich anerkannte Ausbildung als Gesundheits- und Krankenpflegerin und/ oder abgeschlossenes Studium im Bereich Management/Pflegewissenschaften
Sie besitzen mehrjährige Berufserfahrung im Pflegebereich sowie Führungserfahrung
Mitarbeiterführung bedeutet für Sie, Engagement zu fördern und gute Leistungen anzuerkennen
Sie arbeiten gerne in einem multiprofessionellen Team und übernehmen Verantwortung
Sie bewahren in schwierigen Situationen Ruhe und reagieren flexibel
Sie können gut kommunizieren, sind empathisch und wissen, wie Sie andere begeistern und überzeugen
Sie sehen Probleme als Herausforderungen, die mit Kreativität, Wertschätzung für Menschen und Mut lösbar sind
Sie vermitteln Klarheit und verfügen über eine hohe Sozial- und Selbstkompetenz

Worauf Sie sich freuen können:

Sichere, unbefristete Vollzeitstelle im öffentlichen Dienst
Bezahlung nach dem TVöD und 100 % arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge
Eigener Gestaltungsspielraum und Entwicklungsmöglichkeiten
RoMed Plus: Das Angebot mit Komfortleistungen für Mitarbeitende und deren nahe Angehörige während eines stationären Aufenthaltes im Klinik-Verbund
Vereinbarkeit von Familie und Beruf mit einem Kita-Zuschuss und Sommerferienbetreuung
Vielfältige Angebote im Rahmen des betriebl. Gesundheitsmanagements, wie Gesundheitstage, Yogakurse, Rückenschulen, JobRad
Vielfältige Fort- und Weiterbildungsangebote
Vergünstigungen in der Region sowie bei namhaften internationalen Marken
Kollegiale und engagierte Kollegen unterstützen Sie bei der Einarbeitung
Ein gut organisierter und abwechslungsreicher Arbeitsalltag mit einer mitarbeiterorientierten Dienstplangestaltung
Genießen Sie täglich frische Angebote in unserer Cafeteria auf der Dachterrasse des Klinikums mit Blick über die Stadt
Eine Unterbringung im Wohnheim (soweit Plätze verfügbar)

Aus Gründen der besseren Lesbarkeit wird auf die gleichzeitige Verwendung der Sprachformen männlich, weiblich und divers (m/w/d) verzichtet. Sämtliche Personenbezeichnungen gelten gleichermaßen für alle Geschlechter.

Kontakt

Sie wollen mehr darüber wissen? Dann wenden Sie sich gerne an Diana Frankenberg, Pflegerische Zentrumsleitung Pflegerische Zentrumsleitung Pädiatrie, unter der Telefonnummer +49 8031 365-6614.

Wir freuen uns auf Sie!

Senden Sie Ihre Bewerbung bitte online über den Button "Bewerben"

Sie haben eine abgeschlossene, staatlich anerkannte Ausbildung als Gesundheits- und Krankenpflegerin und/ oder abgeschlossenes Studium im Bereich Management/Pflegewissenschaften
Sie besitzen mehrjährige Berufserfahrung im Pflegebereich sowie Führungserfahrung
Mitarbeiterführung bedeutet für Sie, Engagement zu fördern und gute Leistungen anzuerkennen
Sie arbeiten gerne in einem multiprofessionellen Team und übernehmen Verantwortung
Sie bewahren in schwierigen Situationen Ruhe und reagieren flexibel
Sie können gut kommunizieren, sind empathisch und wissen, wie Sie andere begeistern und überzeugen
Sie sehen Probleme als Herausforderungen, die mit Kreativität, Wertschätzung für Menschen und Mut lösbar sind
Sie vermitteln Klarheit und verfügen über eine hohe Sozial- und Selbstkompetenz