Über uns

Kriminalitätsbekämpfung erfolgreich machen, das ist unser Ziel. Die Leistungen unserer rund 1.840 Beschäftigten sind in vielen Bereichen entscheidende Grundlage für die Verhütung und Aufklärung von Kriminalität in NRW. Gehören auch Sie dazu.

Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen/eine

Softwarearchitekten/Softwarearchitektin (m/w/d)

Kennziffer 2024-Tarif-033.

Die Eingruppierung erfolgt bei Vorliegen der persönlichen sowie tarifrechtlichen Voraussetzungen bis zur Entgeltgruppe EG 13 TV-L.

Die Stellen sind im Dezernat 41, Teildezernat 41.3 "Softwareentwicklung und Ermittlungsunterstützung" zu besetzen.

Zur Abteilung Cybercrime gehören u. a. Ermittlungskommissionen für herausragende Verfahren im Bereich Computerkriminalität, die Auswertestelle für Kinderpornografie, die landeszentrale IuK-Ermittlungsunterstützung, die Telekommunikationsüberwachung sowie Dienststellen zur Auswertung, Analyse und Prävention der Computerkriminalität.

Das Teildezernat 41.3 "Softwareentwicklung und Ermittlungsunterstützung" arbeitet eng mit unterschiedlichen Ermittlungsdienststellen zusammen. Hierbei werden kriminalfachliche Anforderungen erhoben, anschließend maßgeschneiderte Lösungen in agilen Teams entwickelt, implementiert, fortlaufend angepasst und supportet. Teildezernat 41.3 verantwortet somit Softwareverfahren über ihren gesamten Lebenszyklus.

Aufgaben

Leitung von Entwicklungsteams unter Nutzung agiler Methoden (v.a. Scrum)
Verantwortliches Konzeptionieren und Fortentwickeln von IT-Anwendungen
Planung und Steuerung der Entwicklung
Erhebung kriminalfachlicher IT-Bedarfe und Requirements Engineering

Profil

Was wir zwingend erwarten

Abgeschlossenes Hochschulstudium der Informatik (Diplom/Master)

Was wir uns wünschen

Mehrjährige praktische Erfahrung im Bereich der Softwareentwicklung
Erfahrung in der Leitung von Entwicklungsteams, idealerweise unter Nutzung agiler Methoden
Erfahrung im Umgang mit Tools zur Projektsteuerung (z.B. Jira, YouTrack, etc.)
Nachgewiesene Kenntnisse in agilen Methoden
Gute Programmierkenntnisse (z.B. Java, Python, etc.)
Fachkenntnisse über Verordnungen und Normen der Barrierefreiheit und Gebrauchstauglichkeit (z.B. BITV 2.0 / EN 301 549 / WCAG, DIN ISO 9241)
Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift

Darüber hinaus bringen Sie folgende Kompetenzen mit

Hohe Leistungsbereitschaft
Bereitschaft zur Weiterbildung
Hohe soziale Kompetenz
Ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeit
Sehr gute Teamfähigkeit
Delegationsfähigkeit

Wir bieten

Aufgabenvielfalt
Sinnvolle gesellschaftlich relevante Tätigkeit
Gute Fortbildungsmöglichkeiten
Ein modernes Arbeitsumfeld
Flexible Arbeitszeitmodelle
Kostenlose Parkplätze
Behördliches Gesundheitsmanagement
Gute ÖPNV Anbindung
Gute Vereinbarkeit von Familie & Beruf
Jobsicherheit

Die Wahrnehmung der Tätigkeit in Teilzeitbeschäftigung ist grundsätzlich möglich.

Wir begrüßen Bewerbungen von Personen unabhängig von deren Geschlecht, ethnischer, kultureller oder sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung, Behinderung oder sexueller Identität.

Wir fördern die berufliche Entwicklung von Frauen. Daher werden Bewerbungen von Frauen besonders begrüßt. Frauen werden nach Maßgaben des LGG NRW bevorzugt berücksichtigt, sofern nicht in der Person eines Mitbewerbers liegende Gründe überwiegen.

Wir bemühen uns um die Einstellung schwerbehinderter Menschen und ihnen Gleichgestellter im Sinne des § 2 SGB IX; Bewerbungen aus diesem Personenkreis sind ausdrücklich erwünscht.

Im Rahmen der Vereinbarkeit von Beruf und Familie bieten wir ein Eltern-Kind-Büro, Kinderferienbetreuung sowie geeignete und zuverlässige Unterstützung bei der Kinderbetreuung durch BUK-Familienservice ( an.

Kontakt

Es wird gebeten zu beachten, dass mit der Eingabe der Bewerbung erforderliche Daten im Rahmen des Auswahlverfahrens gemäß Art. 18 (1) Datenschutzgrundverordnung (DSGVO) vorübergehend gespeichert werden.

Datenschutzhinweis (Link)

Information zur Verarbeitung personenbezogener Daten durch das LKA NRW für Stellenausschreibungen

Wir haben Ihr Interesse geweckt?

Dann senden Sie Ihre Bewerbung mit dem Betreff "Softwarearchitektur EG13" und unter Angabe der Kennziffer 2024-Tarif-033 vorzugsweise elektronisch bis zum 14.06.2024 an Karriere-A4.LKA@polizei.nrw.de

Das fügen Sie Ihrer Bewerbung bei:

Bewerbungsanschreiben
Lebenslauf
Zertifikate über Lehrgänge/Fortbildungen
Schul- & Berufsabschlüsse
Arbeitszeugnisse

Wir weisen darauf hin, dass der Eingang der Bewerbung beim LKA NRW zur Einhaltung der o. g. Frist maßgeblich ist. Die Vorlage der Originalnachweise wird ggf. zu einem späteren Zeitpunkt erwartet. Fehlende Nachweise werden nicht nachgefordert. Es gelten die eingereichten Bewerbungsunterlagen.

Ihre Ansprechpartner

Für fachliche Fragen zur ausgeschriebenen Stelle

Herr Kahr Tel. +49 211 939-4130

(Teildezernatsleiter 41.3)

Für Fragen zum Auswahlverfahren/Tarifrecht

Frau Abou-Rasched Tel. +49 211 939-7235

(SBin Personalangelegenheiten)

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung.