Das Kraftfahrt-Bundesamt (KBA) in Flensburg ist die Bundesbehörde rund um das Kraftfahrzeug und seine Nutzenden in Deutschland und in Europa. Es verarbeitet in seinen Zentralen Registern Informationen über Verkehrsteilnehmende und ihre Fahrzeuge, um inländischen und europäischen Behörden Entscheidungen zu ermöglichen sowie Bürgerinnen und Bürgern Auskünfte zu erteilen. Statistiken liefern für Politik, Wirtschaft, Forschung und die Öffentlichkeit vielfältige Erkenntnisse aus den Zentralen Registern und über den Straßengüterverkehr. Das KBA erteilt Typgenehmigungen für Fahrzeuge und Fahrzeugteile. Mit seiner fahrzeugtechnischen Kompetenz überwacht es die Märkte hinsichtlich der Standards von Produktsicherheit und Umweltschutz. Als moderne Verwaltung mit hoher Fachkompetenz bietet es vielseitige Arbeitsplätze. Das Kraftfahrt-Bundesamt ist Teil eines 357.582 km² großen Karrierenetzwerks bestehend aus über 40 Behörden mit rund 24.000 Beschäftigten. Mehr unter Das Kraftfahrt-Bundesamt sucht für einen Einsatz in der Abteilung »Zentrale Dienste« zum nächstmöglichen Zeitpunkt, zunächst befristet für die Dauer von 2 Jahren , eine Sachgebietsleitung (m/w/d) Software-Entwicklung Der Dienstort ist Flensburg. Referenzcode der Ausschreibung 20241236_9328 Dafür brauchen wir Sie: Das Kraftfahrt-Bundesamt betreibt mit seinen Fachverfahren komplexe Unikate, bei denen eine individuelle Software-Entwicklung, insbesondere für die zentralen KBA-Register und deren Statistikverfahren, erforderlich ist. Der internen Software-Entwicklung kommt bei der Entwicklung und Pflege der KBA-Verfahren eine zentrale Rolle zu. Besondere Herausforderungen dabei sind: eine grundsätzlich unbegrenzte Lebenszeit der Software, die schutzbedürftigen, vielfach personenbezogenen/-beziehbaren Daten, hohe Verfügbarkeitsanforderungen 24/7 gegenüber zahlreichen externen Partnern. Konkret gehören zu Ihren Aufgaben: Leitung des Entwicklerteams (aktuell 47 Mitarbeitende in drei Arbeitsgruppen) und Planung der sachgebietsinternen Ausrichtung inkl. Aus- und Fortbildung, Planung, Konzeption und Realisierung von (agilen) SW-Entwicklungsaufgaben innerhalb von IT-Projekten, -Infrastrukturmaßnahmen und -verfahren auf Basis von Java, Oracle APEX und Data-Warehouse-/BI-Techniken, Unterstützung der Fachbereiche bei Planung und Realisierung von Weiterentwicklungen Ihr Profil: Sie verfügen über ein abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium (Universitätsdiplom/Master) mit dem Schwerpunkt der Informatik oder vergleichbare Fachrichtung. Das wäre wünschenswert: Sie verfügen über Erfahrungen in der Beurteilung, Konzeptionierung und Umsetzung von Software-Entwicklungsprojekten sowie in der Leitung von Entwicklungsteams. Sie stellen hohe Anforderungen an den eigenen Beitrag zum Gesamterfolg, arbeiten selbstständig und zeigen Initiative für sachgerechte Lösungen. Außerdem besitzen Sie ein ausgeprägtes Verantwortungsbewusstsein sowie eine ausgeprägte Delegationskompetenz und Entscheidungsfreudigkeit. Sie führen zielorientiert sowie kooperativ und können Ihre Mitarbeitenden motivieren, erkennen deren Leistungsfähigkeit und beurteilen verantwortungsvoll und objektiv. Sie kombinieren ein sicheres und souveränes Auftreten mit Ihrer Fähigkeit zur Zusammenarbeit und entsprechenden Kommunikations- und Informationsfähigkeiten. Sie weisen ausgeprägte Planungs- und Organisationsfähigkeit sowie Fähigkeit zum analytischen und strategischen Vorgehen beim Bearbeiten komplexer Sachverhalte auf. Sie verfügen über die Fähigkeit zu moderieren und können sich schnell und flexibel auf neue Situationen einstellen. Ihr angebrachtes Durchsetzungsvermögen sowie Ihre Verhandlungs- und Überzeugungsfähigkeit befähigt Sie auch im Fall von Konflikten. Sie sind im Besitz einer ITIL-Zertifizierung »Managing Professional«. Sie verfügen über ein gutes Darstellungsvermögen sowie sichere Deutschkenntnisse in Wort und Schrift, mindestens vergleichbar dem Level C2 CEFR. Das bieten wir Ihnen: Eine interessante und abwechslungsreiche Beschäftigung in einer modernen Verwaltung nach den Bedingungen des öffentlichen Dienstes der Entgeltgruppe 14 TVöD. Ihre Berufserfahrung wird im Rahmen der tariflichen Regelungen bei der Bemessung des Eingangsentgeltes berücksichtigt. Informationen zum TVöD finden Sie auf der Homepage des Bundesministeriums des Innern ( ) bzw. unter dem Link ). Wir unterstützen die Vereinbarkeit von Beruf und Familie und bieten unseren Beschäftigten individuelle Arbeitszeitmodelle und Home-Office-Möglichkeiten. Die Aus-, Fort- und Weiterbildung, auch während einer Elternzeit, erfolgt angepasst an die individuell festgestellten Rahmenbedingungen. Besondere Hinweise: Die Beschäftigung erfolgt zunächst im Rahmen eines auf zwei Jahre befristeten Arbeitsvertrages. Entsprechende Leistungen vorausgesetzt, ist hiernach im Rahmen der haushalterischen Möglichkeiten ggf. die Übernahme in das unbefristete Arbeitsverhältnis vorgesehen. Bei Erfüllen der einschlägigen Voraussetzungen ist ggf. die spätere Übernahme in ein Beamtenverhältnis möglich. Die Stelle ist grundsätzlich für eine Teilzeitbeschäftigung geeignet. Von den Bewerbenden wird ein uneingeschränktes Einstehen gegen Diskriminierung und für Gleichstellung erwartet. Bewerbungen von Frauen sind ausdrücklich erwünscht. Bei gleicher Qualifikation werden Frauen nach Maßgabe des § 8 BGleiG bevorzugt berücksichtigt. Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher fachlicher Eignung bevorzugt eingestellt. Es wird nur ein Mindestmaß an körperlicher Eignung verlangt. Wir begrüßen die Bewerbung von Menschen aller Nationalitäten. Die Auswahl erfolgt durch eine Kommission. Fühlen Sie sich angesprochen? Dann bewerben Sie sich bitte bis zum 17.06.2024 über das Elektronische Bewerbungsverfahren (EBV) auf der Einstiegsseite: Wählen Sie dort »Bewerbung mittels Referenzcode« aus und geben Sie bitte im Verlauf Ihrer Bewerbung den Referenzcode 20241236_9328 ein. Die Benutzerdokumentation finden Sie über den o. g. Link. Bitte laden Sie im weiteren Verlauf Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen (Lebenslauf, Uni-Dipom-/Masterurkunde und -zeugnis, Arbeitszeugnisse und ggf. Nachweis der Schwerbehinderung oder der Gleichstellung mit einem schwerbehinderten Menschen) als Anlage in Ihr Kandidatenprofil hoch. Zusätzlich pflegen Sie bitte in Ihrem Kandidatenprofil unter »Anschreiben« Ihr Motivationsschreiben im Freitextfeld. Bei ausländischen Bildungsabschlüssen bitten wir um Übersendung entsprechender Nachweise über die Gleichwertigkeit mit einem deutschen Abschluss. Nähere Informationen entnehmen Sie bitte der Internetseite der Zentralstelle für ausländisches Bildungswesen (ZAB) unter oder der ANABIN Datenbank . Für Fragen im Zusammenhang mit dem Elektronischen Bewerbungsverfahren steht Ihnen die Bundesanstalt für Verwaltungsdienstleistungen unter der Rufnummer 04941 602-240 zur Verfügung. Ansprechpersonen: Für fachliche Fragen steht Ihnen Herr Rachow, Tel.: 0461 316-1220 gern zur Verfügung. Bei tariflichen Fragen melden Sie sich gerne bei Frau Boyer, Tel.: 0461 316-1729 . Das Kraftfahrt-Bundesamt betreibt mit seinen Fachverfahren komplexe Unikate, bei denen eine individuelle Software-Entwicklung, insbesondere für die zentralen KBA-Register und deren Statistikverfahren, erforderlich ist. Der internen Software-Entwicklung kommt bei der Entwicklung und Pflege der KBA-Verfahren eine zentrale Rolle zu. Besondere Herausforderungen dabei sind: eine grundsätzlich unbegrenzte Lebenszeit der Software, die schutzbedürftigen, vielfach personenbezogenen/-beziehbaren Daten, hohe Verfügbarkeitsanforderungen 24/7 gegenüber zahlreichen externen Partnern. Konkret gehören zu Ihren Aufgaben: Leitung des Entwicklerteams (aktuell 47 Mitarbeitende in drei Arbeitsgruppen) und Planung der sachgebietsinternen Ausrichtung inkl. Aus- und Fortbildung, Planung, Konzeption und Realisierung von (agilen) SW-Entwicklungsaufgaben innerhalb von IT-Projekten, -Infrastrukturmaßnahmen und -verfahren auf Basis von Java, Oracle APEX und Data-Warehouse-/BI-Techniken, Unterstützung der Fachbereiche bei Planung und Realisierung von Weiterentwicklungen Sie verfügen über ein abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium (Universitätsdiplom/Master) mit dem Schwerpunkt der Informatik oder vergleichbare Fachrichtung. Das wäre wünschenswert: Sie verfügen über Erfahrungen in der Beurteilung, Konzeptionierung und Umsetzung von Software-Entwicklungsprojekten sowie in der Leitung von Entwicklungsteams. Sie stellen hohe Anforderungen an den eigenen Beitrag zum Gesamterfolg, arbeiten selbstständig und zeigen Initiative für sachgerechte Lösungen. Außerdem besitzen Sie ein ausgeprägtes Verantwortungsbewusstsein sowie eine ausgeprägte Delegationskompetenz und Entscheidungsfreudigkeit. Sie führen zielorientiert sowie kooperativ und können Ihre Mitarbeitenden motivieren, erkennen deren Leistungsfähigkeit und beurteilen verantwortungsvoll und objektiv. Sie kombinieren ein sicheres und souveränes Auftreten mit Ihrer Fähigkeit zur Zusammenarbeit und entsprechenden Kommunikations- und Informationsfähigkeiten. Sie weisen ausgeprägte Planungs- und Organisationsfähigkeit sowie Fähigkeit zum analytischen und strategischen Vorgehen beim Bearbeiten komplexer Sachverhalte auf. Sie verfügen über die Fähigkeit zu moderieren und können sich schnell und flexibel auf neue Situationen einstellen. Ihr angebrachtes Durchsetzungsvermögen sowie Ihre Verhandlungs- und Überzeugungsfähigkeit befähigt Sie auch im Fall von Konflikten. Sie sind im Besitz einer ITIL-Zertifizierung »Managing Professional«. Sie verfügen über ein gutes Darstellungsvermögen sowie sichere Deutschkenntnisse in Wort und Schrift, mindestens vergleichbar dem Level C2 CEFR.