MIT DIESEN AUFGABEN TRÄGST DU ZU UNSEREM ERFOLG BEI

Als Leiter Medien & Kommunikation entwickelst Du unseren Bereich "Medien & Kommunikation" mit den stetig neu aufkommenden Anforderungen strategisch, strukturell, prozessual und technologisch kontinuierlich weiter.
Den Bereich "Medien & Kommunikation" baust Du als clubeigene PR-Agentur weiter aus und etablierst die entsprechenden Dienstleistungen.
- Du stellst mit Deinem Team sicher, dass die Kommunikationsstrategie entsprechend unserer Clubidentität in allen relevanten in- und externen Aktivitäten umgesetzt und für unterschiedliche Anspruchsgruppen in den verschiedenen Kanälen erlebbar wird.
- Insbesondere in Phasen der strategischen Kommunikationsplanung sowie der Krisenkommunikation bist Du der wichtigste operative Ansprechpartner für die relevanten internen Akteure, allen voran Geschäftsführung und Vorstand, und steuerst die resultierende Zusammenarbeit mit den Medien.
- Durch effiziente Prozessgestaltung und den Ausbau belastbarer Kooperationen hältst Du alle relevanten Akteure auf dem gleichen, top aktuellen Informationsstand.
- Darüber hinaus verantwortest Du, dass der Bereich "Medien & Kommunikation" bei Bedarf nach außen als Sprecher der Clubbotschaften auftritt.
Über eine Omni-Channel-Strategie etablierst Du den Bereich "Medien & Kommunikation" als clubeigenes Medienhaus .
- Du legst fest, welche Clubmedien zu unterhalten und mit welcher Relevanz - ausgehend von Clubidentität sowie Club- und Kommunikationsstrategie - über systematisch definierte Redaktionspläne zu bespielen sind.
- Wichtige Trends greifst Du frühzeitig auf und erkennst relevante Vermarktungspotenziale. Hier bist Du mit Deinem Team Dienstleister für unsere vermarktungsbezogenen Abteilungen und sorgst für die entsprechende kommunikative Umsetzung von Vermarktungsbotschaften und -leistungen.
Deine Mitarbeiter unterstützt Du in ihrer kontinuierlichen Entwicklung, damit sie den sich rasant ändernden Anforderungen inhaltlich und technologisch auf exzellentem Niveau begegnen können.

DAS SOLLTEST DU MITBRINGEN

Du bist eine gestandene Führungspersönlichkeit mit breit gefächerten Fähigkeiten und Interessen und zudem eine sowohl zupackende als auch gewinnende Person.
Du hast fundierte Kenntnisse und mehrjährige Erfahrung in den skizzierten Aufgaben.
Du bringst konzeptionelle und strategische Vorerfahrungen mit, wie z.B. den Aufbau und die Steuerung der Umsetzung einer Kommunikationsstrategie sowie tiefe Einblicke in Machart und Wirkweisen verschiedener Medienformen. In Deiner bisherigen Tätigkeit hast Du diesbezüglich bereits bedeutende Weiterentwicklungen angestoßen und entsprechende Projekte erfolgreich gesteuert und umgesetzt.
Dein medienspezifisches Fachwissen ist fundiert und up to date. Über Trends hältst Du Dich intrinsisch motiviert auf dem Laufenden.
Du hast ein gutes Gespür für die Belange Deiner Anspruchsgruppen, hast Dir aber insbesondere auch als aktiver und innovativer Impulsgeber eine hohe Nachfrage geschaffen.
Du bist als steuernde, wie fordernde und unterstützende Kraft präsent. Mit einem hohen Maß an Empathie sorgst Du dafür, dass der große Bereich "Medien & Kommunikation" seinen vielfältigen Aufgaben gerecht wird.
Du hast ein hohes Dienstleistungsverständnis. Dir ist wichtig, erreichbar zu sein und sämtliche Anfragen zeitgerecht, zuverlässig und verbindlich zu bearbeiten sowie mit allen Beteiligten respektvoll zu kommunizieren. Dabei trittst Du freundlich, professionell und seriös auf.
Dich zeichnet ein hohes Maß an Ambition, Einsatzbereitschaft und Belastbarkeit aus. Deine Arbeitsweise ist effektiv, effizient und fokussiert.
Du hast Freude an der Übernahme von Verantwortung. Dabei bist Du selbstreflektiert und angemessen selbstkritisch.
Eine Vernetzung mit den relevanten Anspruchsgruppen (insbesondere Journalisten sowie Entscheidern in Medienhäusern und Verbänden) sowie Vorkenntnisse unserer Branche und ihrer Mechanismen sind von Vorteil.
Ein dauerhafter Lebensmittelpunkt in Köln ist nach Übernahme der Aufgabe unerlässlich.

DARAUF KANNST DU DICH FREUEN

Ein spannendes und dynamisches Arbeitsumfeld mit vielen Gestaltungsmöglichkeiten bei einem Club der Fußball-Bundesliga
Einen festen, zunächst befristeten Arbeitsvertrag
Zwei Dauerkarten für unsere Heimspiele
Einen großzügigen Zuschuss für eine Urban Sports Mitgliedschaft, Lunch im Geißbockheim sowie zum Deutschlandticket
Freistellung für soziales Engagement
Richtig gute Feiern mit einem großartigen und sympathischen Team
Eine Flatrate für Getränke und Obst an Deinem Arbeitsplatz

EIN PAAR TIPPS ZUR BEWERBUNG

Bewirb Dich bitte online und ergänze in Deiner Bewerbung die Informationen, wann Du anfangen könntest und was uns Deine Arbeit wert sein sollte. Deine Bewerbung kannst Du direkt an Christan Keller adressieren.

Wir nutzen im Textverlauf männliche Bezeichnungen - einzig, um an der Stelle den Lesefluss zu erleichtern. Wir möchten ausdrücklich betonen, dass der FC alle Menschen - unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter oder sexueller Orientierung - gleichermaßen willkommen heißt.

Über uns

"Durch dick un durch dünn, janz ejal wohin. Nur zesamme simmer stark, FC Kölle“, heißt es in der Hymne des 1. FC Köln. Zesamme – das ist der Kern der Identität des 1. FC Köln. Zesamme vereint die drei Werte des 1. FC Köln – Ambition, Selbstbestimmtheit und Lebensfreude – zu dem Bewusstsein, dass gemeinsam mehr erreicht werden kann als es ein jeder Akteur alleine jemals könnte. Zesamme arbeiten alle Akteure beim 1. FC Köln mit großer Ambition daran, den Weg des 1. FC Köln in die Zukunft erfolgreich zu gestalten – mutig, willensstark und zupackend. Zesamme schützen alle Akteure nachhaltig, verwurzelt und partizipativ die Selbstbestimmtheit des 1. FC Köln als hohes Gut. Zesamme strahlen alle Akteure beim 1. FC Köln in ihrem alltäglichen Verhalten und Handeln – in guten wie in weniger guten Zeiten – kölsche Lebensfreude aus, agieren stets verlässlich, mitreißend und umarmend.