Bei der Kreispolizeibehörde des Ennepe-Ruhr-Kreises

ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Stelle für Regierungsbeschäftigte (w/m/d)

in der Direktion Kriminalität, Kriminalkommissariat 3, Zentraler Erkennungsdienst

befristet zu besetzen.

Die KPB Ennepe-Ruhr-Kreis ist eine von 47 Kreispolizeibehörden des Landes Nordrhein-Westfalen. Die Behörde ist gegliedert in die Direktionen Gefahrenabwehr / Einsatz, Kriminalität, Verkehr und Zentrale Aufgaben sowie den Leitungsstab. Die ausgeschriebene Stelle ist in der Direktion Kriminalität angesiedelt.

Dienstort ist aktuell Hattingen. Voraussichtlich ab Mitte 2024 wird neben dem Dienstgebäude in Hattingen ein neues Zentralgebäude auf dem Gebiet der Stadt Ennepetal (Strückerberg) bezogen. Eine vorübergehende bzw. anlassbezogene Dienstverrichtung im Zentralgebäude ist ebenfalls nicht auszuschließen.

Das Arbeitsverhältnis richtet sich nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst der Länder (TV-L) vom 12.10.2006 in der aktuell gültigen Fassung.

Funktion: Regierungsbeschäftigte /-r

Stellenbewertung: Entgeltgruppe 9a TV-L

Befristung: Befristung gem. § 14 Abs. 1 S. 2 Nr. 3 TzBfG

Regelarbeitszeit:

39 Stunden 50 Minuten pro Woche (Vollzeit)
Einsatz erfolgt im Schichtdienst, bestehend aus Früh- und Spätdienst und am Wochenende
Bereitschaft zur Ableistung von Mehrarbeit in Einsatz- und Alarmierungsfällen; zeitliche Flexibilität

Formale Voraussetzungen

1. Verwaltungsprüfung im kommunalen Verwaltungsdienst (Abschluss des Angestellten-/Verwaltungslehr-gangs I) und mindestens 3 Jahre Berufserfahrung im öffentlichen Dienst

ODER

abgeschlossene Berufsausbildung und mindestens 5 Jah-re Berufserfahrung im öffentlichen Dienst

ODER

abgeschlossene Berufsausbildung im Bereich Technik, Handwerk, Medizin oder Handel (Büro-, Industrie-, Bankkaufmann oder Kaufmann im Groß- und Außenhandel) und mindestens 5 Jahre Berufserfahrung

ODER

abgeschlossene Berufsausbildung und mindestens 3 Jahre Berufserfahrung als Regierungsbeschäftigte/-r im Bereich der Polizei

Weitere Voraussetzungen

gültige Fahrerlaubnis der Klasse B

Organisatorische Anbindung

Unterstellung: Leitung Kriminalkommissariat 3

Erfolgskritische Aufgaben

selbständige Tatortspurensuche und -sicherung im Rahmen von Straftaten, Brandorten, ungeklärten Todesfällen, ggfls. schweren Verkehrsunfällen
Tatortfotografie
Fachgerechte Sicherung von Asservaten/fachgerechter Umgang mit Asservaten (Spurenträgern)
Dokumentation der Tatortarbeit
Bewertung von Spuren hinsichtlich Auswertbarkeit
Aufbereitung des gesicherten Spurenmaterials zum Zweck der Auswertung und der Begutachtung durch Sachkundige
Fertigung von Berichten, Lichtbildmappen, Listen
Durchführung erkennungsdienstlicher Behandlungen und Einpflegen in polizeiliche Vorgangssysteme
Unterstützung bei Leichenschauen, Teilnahme an Obduktionen zur Identifizierung und ergebnisbezogenen Fotografie
Qualitätssicherung

Erfolgssichernde Kompetenzmerkmale

hohe physische/psychische Belastbarkeit und Verantwortungsbewusstsein
Fundierte Grundkenntnisse im Umgang mit Microsoft Office Produkten
Adobe Photoshop
Affinität zu Datenbank- und IT-Anwendungen
gute Ausdrucksfähigkeit in Wort und Schrift
Eigenständigkeit
Teamfähigkeit / soziale Kompetenz
Organisationstalent
Fähigkeit zum strategischen Denken

Es wird der Hinweis gegeben, dass insbesondere die Tatortarbeit an unwegsamen Stellen erfolgen kann und das Tragen von Schutzausrüstung erforderlich ist, die gestellt wird.

Bitte beachten Sie, dass das Vorliegen gerichtlicher Vorstrafen sowie anhängiger Straf- bzw. Ermittlungsverfahren zum Ausschluss vom Verfahren führen kann.

Die Einstellung erfolgt befristet im Arbeitsverhältnis zu den Bedingungen des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst der Länder (TV-L).

Informationen zum Aufgabengebiet beantwortet Ihnen die Leiterin des Kriminalkommissariats 3, Frau KHKin Eifler, unter der Rufnummer 02336/9166-9300. Diese kann gerne vor einer Bewerbung kontaktiert werden.

Bei sonstigen Rückfragen zum Bewerbungsverfahren wenden Sie sich bitte an die Direktion Zentrale Aufgaben, SG ZA 2.1, Herr Jäger, unter der Rufnummer 02336/9166-1210.

Bewerbungstermin:

Ihre aussagekräftige Bewerbung mit den vollständigen Bewerbungsunterlagen richten Sie bitte bis zum

13.06.2024

an die

Kreispolizeibehörde Ennepe-Ruhr-Kreis

ZA 2.1 z. Hd. Herrn Jäger

Hauptstraße 92

58332 Schwelm

ZA21.Ennepe-Ruhr-Kreis@Polizei.NRW.de

Zur Wahrung der Frist ist der Poststempel maßgeblich. Bewerbungen in elektronischer Form sind erwünscht. Ich mache Sie darauf aufmerksam, dass Kopien (gut lesbar) ausreichen. Insbesondere wird darauf hingewiesen, dass Bewerbungen, die keine Kopie des Zeugnisses über eine abgeschlossene Berufsausbildung enthalten, vom Auswahlverfahren ausgeschlossen werden. Die Bewerbungsunterlagen werden nicht zurückgesandt, sondern nach Abschluss des Auswahlverfahrens vernichtet. Bitte verzichten Sie daher auf Bewerbungsmappen jeglicher Art.

Für die Anreise zum Vorstellungsgespräch werden keine Reisekosten erstattet.

Bewerbungen von Frauen sind ausdrücklich erwünscht und werden bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt berücksichtigt, sofern nicht in der Person des Mitbewerbers liegende Gründe überwiegen.

Das Land Nordrhein-Westfalen ist weiter bestrebt, die Einstellung und Beschäftigung von schwerbehinderten Menschen zu fördern. Bewerbungen von schwerbehinderten und diesen gleichgestellten Menschen im Sinne des § 2 Abs. 3 Sozialgesetzbuch Neuntes Buch (SGB IX) sind daher ebenfalls ausdrücklich erwünscht.

Die Wahrnehmung der Tätigkeit in Teilzeitbeschäftigung ist möglich und wird ernsthaft geprüft. Die Stelle ist jedoch insgesamt in vollem Umfang zu besetzen.

Als familienfreundliche Behörde und Kooperationspartnerin im Netzwerk unterstützt der Landrat als Kreispolizeibehörde die Kinderbetreuung und Pflege von Angehörigen durch Beratungsangebote.