Öffentliche Stellenausschreibung

Für Beschäftigte des Landes Schleswig-Holstein und externe
Bewerberinnen und Bewerber

Im Geschäftsbereich des Ministeriums für Energiewende, Klimaschutz, Umwelt und Natur des Landes Schleswig-Holstein (MEKUN) ist beim Landesamt für Umwelt (LfU) am Standort Flintbek zum nächstmöglichen Zeitpunkt die Stelle einer/eines

Mitarbeite r in /Mitarbeiters
im Dezernat 12 „Informationstechnik, Informationsmanagement“ (m/w/d)

auf Dauer in Vollzeit zu besetzen.

Über uns

Das Dezernat 12 „Informationstechnik, Informationsmanagement“ mit insgesamt 16 Kolleginnen und Kollegen an vier Standorten ist der interne Dienstleister für zwei Landesämter (Landesamt für Umwelt (LfU) und Landesamt für Landwirtschaft und nachhaltige Landentwicklung (LLnL)) in allen Bereich der IT und Schnittstelle zwischen den Landesämtern und Dataport.

Für den Standort Flintbek suchen wir eine aufgeschlossene und motivierte Kraft mit Freude an der Arbeit im Team und im Umgang mit Menschen und Technik.

Ihre Aufgaben

Übernahme von Planungs- und Koordinationsaufgaben in IT-Infrastrukturprojekten,
Durchführung der IT-Beschaffungen
Durchführung des Lizenzmanagements,
Durchführung der Inventarisierung
Anforderungsmanagement bzgl. IT-Hardware und in diesem Zusammenhang Durchführung von Wirtschaftlichkeitsbetrachtungen,
Mitarbeit und Vertretung in der landesweiten Arbeitsgruppe zur zentralen IT-Beschaffung,
IT-Finanzmittelmanagement sowie unterjährige Bewirtschaftungsmaßnahmen zu den IT-Maßnahmen der Landesämter LfU und LLnL,
IT-Support der IT-Infrastruktur, hauptsächlich der Außenstellen, der Abteilung 1 und des Schulungsraumes, eigenständig und in Zusammenarbeit mit dem Dienstleister.

Das bringen Sie mit

Voraussetzungen für die ausgeschriebene Stelle sind:

ein für die Tätigkeit förderliches, abgeschlossenes Fachhochschulstudium (Bachelor/Diplom-FH) bspw. Wirtschaftsinformatik, Betriebswirtschaft, o. ä.
berufliche Erfahrung in der Koordination komplexer Aufgaben mit mehreren Beteiligten, z. B. im Rahmen von Projekten,
Erfahrung in der Erstellung und Umsetzung adressatengerechter Konzepte,
Besitz eines Führerscheins der Klasse B,
Informations- und Kommunikationsfähigkeit,
Organisationskompetenz.

Zudem wäre wünschenswert:

Soziale Kompetenz und Teamfähigkeit,
Analytisches, strategisches Denken und Problemlösefähigkeit,
Konfliktfähigkeit und Belastbarkeit.

Wir bieten Ihnen

Bei einer Tätigkeit im Beschäftigtenverhältnis ist bei Vorliegen der tariflichen und persönlichen Voraussetzungen eine Eingruppierung bis zur Entgeltgruppe 11 TV-L möglich.

Darüber hinaus bieten wir:

ein vielfältiges und gemeinwohlorientiertes Aufgabenspektrum
ein kollegiales Arbeitsklima
ein vielseitiges Angebot in- und externer Fortbildungen
individuelle Personalentwicklung
ergänzende Altersvorsorge für Tarifbeschäftigte (VBL)
eine gute Vereinbarkeit von Familie und Beruf durch die Möglichkeit mobil und flexibel zu arbeiten
30 Tage Urlaub im Jahr
ein vielseitiges betriebliches Gesundheitsmanagement
eine gute Anbindung an den ÖPNV

Wir freuen uns auf Sie!

Die Landesregierung setzt sich für die Beschäftigung von Menschen mit Behinderung ein und prüft, ob freie Arbeitsplätze mit schwerbehinderten Menschen, insbesondere mit bei der Agentur für Arbeit arbeitslos oder arbeitssuchend gemeldeten schwerbehinderten Menschen, besetzt werden können. Personen mit einer Schwerbehinderung und ihnen Gleichgestellte werden bei gleichwertiger Eignung bevorzugt berücksichtigt.

Wir möchten die Vielfalt der Biographien und Kompetenzen in der Landesverwaltung fördern. Deshalb begrüßen wir Bewerbungen, unabhängig von Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion und Weltanschauung, Alter sowie sexueller Identität.

Ausdrücklich begrüßen wir es, wenn sich Menschen mit Migrationshintergrund bei uns bewerben, gleiches gilt für Menschen mit Kenntnissen in niederdeutscher, friesischer oder dänischer Sprache.

Wir streben in allen Beschäftigtengruppen eine chancengleiche Beteiligung von Frauen an. Daher werden Frauen im Falle einer Unterrepräsentation bei gleichwertiger Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung vorrangig berücksichtigt.

Die Vereinbarkeit von Beruf und Familie sowie die Förderung der Teilzeitbeschäftigung liegen im besonderen Interesse der Landesregierung. Deshalb werden an Teilzeit interessierte Bewerberinnen und Bewerber besonders angesprochen.

Jetzt bewerben!

Ihre aussagekräftige Bewerbung mit den üblichen Unterlagen (mindestens Lebenslauf, Schul-, Ausbildungs-, Arbeitszeugnisse), bei Bewerbungen aus der öffentlichen Verwaltung mit einer aktuellen Beurteilung und ggf. einer Einverständniserklärung zur Einsichtnahme in die Personalakte, sowie ggf. eine Kopie des Schwerbehindertenausweises oder eines Gleichstellungsbescheides richten Sie bitte bis zum

18.06.2023

an das Ministerium für Energiewende, Klimaschutz, Umwelt und Natur, Mercatorstraße 3, 24106 Kiel, gerne in elektronischer Form an Kathrin Sell@mekun.landsh.de , Kennwort: LfU 127 . Bei Bewerbungen in Papierform bitten wir um Übersendung von Kopien, da die Bewerbungsunterlagen nicht zurückgesandt werden.

Auf die Vorlage von Lichtbildern/Bewerbungsfotos verzichten wir ausdrücklich und bitten daher, hiervon abzusehen.

Ihre personenbezogenen Daten werden zur Durchführung des Bewerbungsverfahrens auf der Grundlage des § 85 Absatz 1 des Landesbeamtengesetzes und § 15 Absatz 1 des Landesdatenschutzgesetzes verarbeitet. Weitere Informationen können Sie unseren Datenschutzbestimmungen entnehmen.

Für beamten- oder tarifrechtliche Fragen sowie Fragen zum Verfahren steht Ihnen Frau Kathrin Sell ( Kathrin.Sell@mekun.landsh.de oder 0431/988-7034) gern zur Verfügung. Bei fachlichen Fragen zum Anforderungsprofil und den damit verbundenen Aufgaben wenden Sie sich bitte an Herrn Felix von Eye ( Felix.vonEye@lfu.landsh.de 04347/704-395).